PreMaster Programm - Einkauf - Fokus Digitalisierung & KI (w/m/div.)

PreMaster Programm - Einkauf - Fokus Digitalisierung & KI (w/m/div.)

Bosch Gruppe

München
Digitalisierung
Künstliche Intelligenz
Maschinelles Lernen
Datenanalyse
Projektmanagement

Hexjobs Insights

Position im PreMaster Programm bei Bosch in München. Verantwortlich für Potenzialanalysen, Projektleitung von digitalen Lösungen, Technologieevaluation und Datenanalyse. Erfordert Bachelorabschluss in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen.

Schlüsselwörter

Digitalisierung
Künstliche Intelligenz
Maschinelles Lernen
Datenanalyse
Projektmanagement

Vorteile

  • flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit und Ort
  • breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitäten
  • Vermittlungsservice für Kinderbetreuungsangebote
  • Mitarbeiterrabatte
  • Freiräume für kreatives Arbeiten
  • betriebliche Sozialberatung und Pflege

Willkommen bei Bosch

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Bosch Sicherheitssysteme GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

Anstellungsart: Befristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: München

Aufgaben

  • Potenzialanalyse: Du analysierst unsere bestehenden Einkaufsprozesse und Applikationen, um Digitalisierungs- und KI-Potenziale zur Effizienzsteigerung und Wertschöpfung zu identifizieren.
  • Konzeption & Projektleitung: Du konzipierst und leitest (Teil-)Projekte zur Implementierung digitaler und KI-gestützter Lösungen im Einkauf von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Technologieevaluation: Du evaluierst und testest neue KI- und ML-Technologien auf ihre Anwendbarkeit und Integration in unsere bestehende Systemlandschaft, um operative Prozesse zu optimieren.
  • Datenanalyse & Reporting: Du analysierst Einkaufsdaten, erstellst aussagekräftige Reports und Dashboards, um die Performance digitaler Initiativen zu messen und zukünftige Entscheidungen zu fundieren.
  • Wissensmanagement & Kulturwandel: Du förderst den Wissenstransfer zu Digitalisierungsthemen und trägst aktiv zur Entwicklung einer innovationsfreudigen, datengestützten Einkaufskultur bei.

Das wird Dich erwarten: 

  • Praktische Erfahrungen in einem herausfordernden und spannenden Umfeld.
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung unter Anleitung von Mentoren und erfahrenen Kollegen.
  • Positive Arbeitsatmosphäre und großer Teamspirit.

Profil

  • Ausbildung: abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften mit Digitalfokus oder einer vergleichbaren Studienrichtung.
  • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Du bist kreativ, analytisch und lösungsorientiert. Zudem bist du kommunikationsstark und arbeitest gerne im Team. Deine Aufgaben erledigst du verantwortungsbewusst und strukturiert.
  • Erfahrungen und Know-How: Du hast gute Kenntnisse von Datenanalyse, Konzeptentwicklung und Projektmanagement sowie bereits erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen.
  • Sprachen: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unsere Standort-Vorteile

  • Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
  • Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
  • Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
  • Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
  • Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
  • Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.

Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.

Kontakt & Wissenswertes

Startdatum: ab sofort

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Anja Ritter (Personalabteilung)
+49 (89) 6290-2198

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Nicolas Lotz (Fachabteilung)
+49 174 1810574

Aufrufe: 5
Veröffentlichtvor 25 Tagen
Läuft abin 5 Tagen
Quelle
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