Pre-Sales Manager Kimatechnik (gn)

Wir suchen Sie!

Für einen Weltmarktführer für HVAC Regelungstechnik suchen wir für den Standort Frankfurt schnellstmöglich einen Pre-Sales ManagerKlimatechnik(gn) in Vollzeit.

Das Unternehmen ist ein Hersteller von Regel- und Steuerungstechnik für Kälte-, Klima- und Wärmeanwendungen. Es entwickelt elektronische Controller, Sensoren, Befeuchtungssysteme sowie IoT- und Fernüberwachungslösungen für HVAC/R-Anwendungen (Heating, Ventilation, Air Conditioning & Refrigeration).

Ihre Aufgaben als Pre-Sales Manager:

• Technischer Ansprechpartner für Kunden rund um Produkte und Lösungen
• Beratung bei Auswahl, Auslegung und Anwendung geeigneter Lösungen
• Technische Begleitung von der Integration bis zur Inbetriebnahme
• Durchführung von Online‑ und Präsenzveranstaltungen, Workshops, Produktschulungen und Webinaren
• Erstellung und Durchführung von Trainings zu digitalen Inhalten sowie für das E‑Learning‑Portal
• Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen
• Regelmäßige Reisetätigkeit im Vertriebsgebiet D/A/CH/NL

Folgende Fähigkeiten bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Elektrotechnik, Automatisierungs‑ oder Kältetechnik
• Erfahrung in der Mess‑, Steuerungs‑ und Regelungstechnik (MSR)
• Ausgeprägte Kunden‑ und Serviceorientierung
• Sehr gute Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Eigenverantwortung und Kreativität
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse (mind. C1)
• Reisebereitschaft von ca 30% p.a.

Das erwartet Sie bei Ihrem neuen Arbeitgeber:

TGAStandort: Frankfurt, Remote, deutschlandweitArbeitszeit: VollzeitVertragsart: PersonalvermittlungEintrittsdatum: ab sofortRemote-Anteil: 100%

• Gehaltspaket bis 77.000 € p.a.
• Strukturierte Einarbeitung mit hoher Eigenverantwortung
• Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum
• Flexible Arbeitszeitmodelle und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge und KITA‑Zuschuss
• Firmenwagen und Homeoffice‑Möglichkeit

Wir setzen uns für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Interessiert?

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Bei Fragen steht Ihnen Ihr persönlicher HRVST Ansprechpartner zur Verfügung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.