Praktikant (m/w/d) für Recruiting und Personalmarketing

Praktikant (m/w/d) für Recruiting und Personalmarketing

Württembergische Versicherung Aktiengesellschaft

Recruiting
Personalmarketing
Social Media
MS Office
Employer Branding

Zusammenfassung

Praktikant (m/w/d) im Bereich Recruiting und Personalmarketing in Kornwestheim. Unterstützen des Recruiting-Prozesses, Active Sourcing, HR-Projekte. Ansprüche an Studierende im relevanten Bereich.

Schlüsselwörter

RecruitingPersonalmarketingSocial MediaMS OfficeEmployer Branding

Vorteile

  • Urlaubsanspruch
  • Gleitzeit
  • Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
  • Teilnahme an Veranstaltungen
  • Vielfältige Sportangebote
  • Gesundheitsaktionen
  • Persönlicher Buddy und Hospitanzen
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
  • Jobticket
  • Ausreichend Parkplätze am W&W-Campus

Stellenbeschreibung

Wir sind die Württembergische, der verlässliche Fels in der Brandung für unsere Kunden. Diese Leitidee begleitet uns in allem, was wir tun. Und dafür suchen wir Menschen, Mitstreiter und Macher. Die Württembergische Versicherung AG - mit Standort in Kornwestheim im Großraum Stuttgart - gehört zu den traditionsreichsten Versicherern Deutschlands. Diese Stärke nutzen wir für den Aufbruch, für die Veränderung, für die Zukunft. Wir sind Teil der W&W-Gruppe, einem Finanzdienstleister mit über 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

Praktikant (m/w/d) für Recruiting und Personalmarketing

Kennziffer: 34645 | Standort: Kornwestheim | Beginn: ab sofort | Dauer: 6 Monate als Praktikant (m/w/d) in Vollzeit, bei guter Leistung anschließend gerne eine Weiterbeschäftigung im Rahmen einer Werkstudententätigkeit

Aufgaben

  • Du unterstützt uns im Recruiting-Prozess und bei der Veröffentlichung und Pflege von Stellenausschreibungen
  • Du hilfst uns dabei, neue Talente über Active Sourcing zu finden
  • Du übernimmst organisatorische und operative Recruiting-Aufgaben
  • Du gestaltest Recruiting-Kampagnen aktiv mit und setzt eigene Ideen um
  • Du unterstützt im Personalmarketing, Employer Branding und bei spannenden HR-Projekten
  • Du wirkst beim Reporting unserer Recruiting-Maßnahmen mit
  • Du bist bei Schulungen und Workshops dabei

Erwartungen

  • Du bist Student (m/w/d) im Bereich Personal, BWL, Psychologie, Wirtschafts-, Sozial- oder Kommunikationswissenschaften (mit Schwerpunkt Personal)
  • Du hast Lust auf Recruiting, Social Media & digitale Trends
  • Du arbeitest selbstständig, denkst mit und packst gerne an
  • Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team
  • Du bist sicher im Umgang mit MS Office

Unser Angebot

Flexibilität

  • Urlaub
  • Gleitzeit

W&W-Campus

  • Moderne Räumlichkeiten
  • Innovative Medientechnik

Extras

  • Vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant
  • Teilnahme an Veranstaltungen

Gesundheit

  • Vielseitige Sportangebote
  • Gesundheitsaktionen

Entwicklung

  • Persönlicher Buddy & Hospitanzen
  • Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten

Mobilität

  • Jobticket
  • Ausreichend Parkplätze am W&W-Campus

Kontakt

Martin Jäger
0711 662-722764

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Aufrufe: 3
Veröffentlichtvor 11 Tagen
Läuft abin 19 Tagen
Quelle
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