Pracownik_ca Magazynu

Opis

Solina Coatings Poland jest wiodącym dostawcą panierek i marynat dla przemysłu spożywczego na całym świecie. Jesteśmy częścią grupy Solina, która w swoim szerokim portfolio produktów dba o najwyżej jakości rozwiązania w przemyśle spożywczym dla ponad 18 000 klientów w ponad 75 krajach. Zrównoważony rozwój i dbałość o Pracowników nie jest czymś, co robimy, ale tym, kim jesteśmy, oba te obszary są w pełni osadzone w naszym celu, ambicjach i strategii biznesowej.

Do naszej fabryki w Nowej Wsi Wrocławskiej poszukujemy Kandydatki i Kandydatów na stanowisko Pracownika_cy Magazynu

Twój zakres obowiązków:

• przestrzeganie norm jakości i BHP w codziennej pracy
• zapewnienie płynnej dostawy surowców i materiałów opakowaniowych z magazynu na produkcję oraz płynnego odbioru wyrobu gotowego
• dbałość o poprawne składowanie surowców, materiałów opakowaniowych i wyrobu gotowego z zachowaniem zasad i procedur obowiązujących w magazynie
• rozładunek dostaw i ich kontrola zgodnie z obowiązującymi procedurami
• kompletacja i załadunek wyrobu gotowego zgodnie z obowiązującymi zasadami
• udział w inwentaryzacjach
• uzupełnianie danych w systemie komputerowym i w dokumentacji papierowej

Wymagania:

• gotowość do pracy w systemie zmianowym, poniedziałek - piątek I zmiana 5:00-13:00, II zmiana 13:00-21:00
• uprawnienia do obsługi wózków widłowych (z UDT)
• doświadczenie w pracy w magazynie (mile widziane w firmie produkcyjnej)
• podstawowa umiejętność obsługi komputera
• dyspozycyjność i gotowość do pracy w systemie zmianowym
• chęć podjęcia dłuższej współpracy

To oferujemy:

• umowa o pracę zawarta bezpośrednio z fabryką, w której pracujesz z jasnym schematem przedłużania umów i wzrostem stawki wynagrodzenia zasadniczego
• wynagrodzenie podstawowe 5565 zł brutto na okresie próbnym (następnie 5990 zł brutto w ramach kolejnej umowy terminowej)
• dodatkowo przejrzysty system premiowy: premia obecnościowa - 1000 PLN brutto, dodatek za uprawnienia do obsługi wózków widłowych - 300 PLN brutto, premia miesięczna - do 5% podstawowego wynagrodzenia wypłacane miesięcznie,
• dofinansowanie do posiłków 300 PLN brutto miesięcznie
• dodatkowe benefity: ubezpieczenie na życie, karta sportowa i pakiet medyczny za 1 PLN dla Pracownika
• wygodny system zmianowy - praca od poniedziałku do piątku, zmiana zmian następuje co tydzień
• niekorporacyjną kulturę współpracy, w fabryce liczącej 95 Pracowników