Polier (m/w/d)

Polier (m/w/d)

Schwietering Bau GmbH

Heek
Polier
Hochbau
MS-Office
Qualitätskontrolle
Bauleitung

Hexjobs Insights

Position: Polier (m/w/d) im Hochbau. Verantwortlichkeiten: Organisation und Koordination auf Baustellen, Qualitätskontrolle, Planung der Abläufe. Anforderungen: Ausbildung im Bau, Kenntnisse in MS-Office. Vorteile: interessante Projekte, tarifliche Bezahlung.

Schlüsselwörter

Polier
Hochbau
MS-Office
Qualitätskontrolle
Bauleitung

Vorteile

  • Mitarbeit an interessanten Bauprojekten
  • tarifliche und leistungsgerechte Bezahlung
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • familienfreundliches Betriebsklima
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • Möglichkeit auf ein Jobbike

Einleitung

Erfolg ist ein Gemeinschaftsprodukt

Erfolgreiche Arbeit über mehr als drei Jahrzehnte ist kein Zufallsprodukt, sondern in erster Linie das Verdienst aller Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir

Polier (m/w/d)

mit Schwerpunkt Hochbau.

Deine Aufgaben:

  • Organisatorische Abwicklung der Arbeiten auf den Baustellen in enger Zusammenarbeit mit der Bauleitung
  • Koordination der Nachunternehmerleistungen
  • Qualitätskontrolle für Eigen- und Nachunternehmerleistungen
  • Ablauf- und Terminkontrolle der einzelnen Bauprozesse
  • Planung des Baustellenablaufes für Personalkapazitäts-, Geräte- und Materialeinsatz
  • Produktive und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Nachunternehmern zur Sicherstellung von Qualität und Terminen

Was Du mitbringen solltest:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Polier (m/w/d) im Hochbau oder Maurer- / Betonbauermeister bzw. eine vergleichbare Qualifikation im Bauwesen mit entsprechenden Erfahrungen
  • Berufserfahrungen im Hochbau ist von Vorteil, wir bieten jedoch auch engagierten Nachwuchskräften eine Chance, sich in das Gebiet einzuarbeiten
  • Kenntnisse in den MS-Office-Anwendungen
  • Zielorientierte, zuverlässige und systematische Arbeitsweise

Was wir dir bieten:

  • die Mitarbeit an interessanten Bauprojekten
  • eine tarifliche und leistungsgerechte Bezahlung
  • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
  • ein familienfreundliches und produktives Betriebsklima
  • ein erfahrenes, kompetentes Mitarbeiterteam
  • eine langfristige Zukunftsperspektive
  • 30 Tage Urlaubsanspruch
  • flache Hirachien
  • die Möglichkeit auf ein Jobbike
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Veröffentlichtvor 16 Tagen
Läuft abin 14 Tagen
Quelle
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