PODINSPEKTORA/-KI DO OBSŁUGI BEZPOŚREDNIEJ INTERESANTÓW W WYDZIALE KOMUNIKACJI (NABÓR NA WOLNE STANO

Zakres obowiązków Umowa o pracę na czas określony Wymagania Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) Inne wymagania: 1. niezbędne: 1) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych) 2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 4) nieposzlakowana opinia, 5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku, 6) wykształcenie wyższe, 7) minimum 2 lata stażu pracy, 8) umiejętność obsługi urządzeń biurowych i komputera, w tym bardzo dobra obsługa programów komputerowych Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), 9) odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu, komunikatywność, wysoka kultura osobista, umiejętność podejmowania szybkich decyzji, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność. 2. dodatkowe (niewymagane, dodatkowo oceniane: 1) znajomość systemu informatycznego CEPiK 2.0, aplikacji Pojazd, 2) staż pracy w administracji publicznej, 3) ukończenie studiów wyższych lub podyplomowych na kierunkach prawo, administracja publiczna, transport, 4) doświadczenie w obsłudze interesanta, 5) znajomość ustawy prawo o ruchu drogowym i wydanych na jej podstawie rozporządzeń dotyczących rejestracji pojazdów oraz znajomość kodeksu postępowania administracyjnego, 6) umiejętność stosowania i interpretacji przepisów. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie Oferujemy Wynagrodzenie brutto: od 5 300 PLN Opis wynagrodzenia: zasadnicze od 5.300 zł brutto, plus dodatek stażowy (uzależniony od stażu pracy) oraz dodatkowe wynagrodzenie roczne. System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną