Pflegehilfskraft (m/w/d) Ambulant

Pflegehilfskraft (m/w/d) Ambulant

Häusliche Pflege im Erftkreis AWO gem. GmbH

Altenpflegehilfskraft
Gesundheits- und Krankenpflegehilfskraft
Behandlungspflege
Grundpflege
Pflegedokumentation

Zusammenfassung

Stellenangebot für eine Pflegehilfskraft (m/w/d) zur Durchführung von Grund- und Behandlungspflege in Bergheim. Anforderungen umfassen eine abgeschlossene Ausbildung und Erfahrung in der Altenpflege.

Schlüsselwörter

AltenpflegehilfskraftGesundheits- und KrankenpflegehilfskraftBehandlungspflegeGrundpflegePflegedokumentation

Vorteile

  • Attraktive Vergütung nach AWO Tarif NRW
  • 31 Tage Urlaub
  • Zukunftssichere Altersvorsorge
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Mobilität inklusive – JobBike & Bike-Leasing
  • Gesundheitsförderung durch Urban-Sports Club Mitgliedschaft
  • Unmöblierte Appartements nach Verfügbarkeit

Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Pflegehilfskraft (m/w/d) mit Qualifikation für unseren ambulanten Pflegedienst in Bergheim in Teilzeit.

Aufgaben:

•Durchführung der Grund- und Behandlungspflege unserer Klient*innen
•Unterstützung im Alltag wie Ankleiden, Essen und Mobilisation
•Dokumentation der Pflege- und Betreuungsleistungen
•Kommunikation mit Klienten und deren Angehörigen

Ihr Profil

Qualifikation:•Abgeschlossene Ausbildung als Altenpflegehilfskraft/Gesundheits- und Krankenpflegehilfskraft oder als medizinische Fachangestellte
•Qualifikation zur Behandlungspflege (LG1 + LG2 - Schein)
•Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
•Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und das Herz am richtigen Fleck
•Sprachniveau mindestens B2
•Führerschein der Klasse B
Quereinsteigende mit erster Berufserfahrung und der Bereitschaft zur Weiterbildung sind auch herzlich willkommenAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Grundpflege, Behandlungspflege, Altenpflege, Pflegedokumentation

Benefits:

•Attraktive Vergütung nach AWO Tarif NRW, ergänzt durch Jahressonderzahlungen und regelmäßige Gehaltsanpassungen
•31 Tage Urlaub, inklusive eines Regenerationstages für die extra Erholung
•Zukunftssichere Altersvorsorge durch unsere betriebliche Altersversorgung
•Verschiedene Prämienmodelle
•Dienstpläne, die mitdenken – Ihre persönlichen Bedürfnisse werden bei der Planung berücksichtigt
•Zuverlässige Urlaubsplanung, auf die Sie sich verlassen können
•Auf Wunsch bieten wir Ihnen besondere Tätigkeitsschwerpunkte, die zu Ihren Stärken passen
•Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre berufliche und persönliche Entwicklung.
•Mobilität inklusive – mit JobBike & Bike-Leasing bleiben Sie flexibel
•Gesundheitsförderung wird großgeschrieben: Profitieren Sie von der Urban-Sports Club Mitgliedschaft
•Unmöblierte Appartements stehen nach Verfügbarkeit zur Verfügung
•Gemeinsame Erlebnisse gehören auch dazu– z.B. unsere alljährlichen Karnevalssitzungen

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Veröffentlichtvor 12 Tagen
Läuft abin 3 Tagen
Quelle
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