
Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst - PSH Ehrenkirchen
Caritasverband Herten e.V.
Status
Hexjobs Insights
Poszukujemy Pflegefachkraft (m/w/d) w Nachtdienst w Ehrenkirchen. Oferowane są nowoczesne miejsce pracy, atrakcyjne wynagrodzenie, 30+1 dni urlopu i możliwości rozwoju.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Moderner Arbeitsplatz in gut ausgestatteter Einrichtung
- Kollegiales und motivowane zespół
- Attraktives Vergütungsmodell nach AVR Caritas
- 30 + 1 Urlaubstage bei Vollzeit
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- Mitarbeiterevents und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Über uns
Für unser Seniorenzentrum in Ehrenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst in Teilzeit (50%-90%).
Der Caritasverband für den Landkreis Breisgau-Hochschwarzwald e.V. ist ein Wohlfahrtsverband mit rund 850 hauptamtlichen und über 250 ehrenamtlichen Mitarbeitenden. Wir bieten Menschen in schwierigen Lebenslagen fachgerechte Unterstützung und sind im Landkreis ein großer Anbieter von sozialen Beratungs- und Betreuungsangeboten sowie stationären Pflegeleistungen. Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang und zum Schutz der uns Anvertrauten Menschen nach innen und außen ein.
Das machen Sie gerne:
- Sie arbeiten regelmäßig im Nachtdienst und gehen auf die individuellen Bedürfnisse der Bewohner*innen ein
- Sie stellen die Behandlungs- und Grundpflege sicher und verantworten die fachgerechte EDV-gestützte Dokumentation
Das macht Sie aus:
- Sie bringen die 3-jährige Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau und alle dazugehörigen Eigenschaften mit
- Teamgeist und menschliche Werte als Motivation
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
- Professionalität und Einfühlungsvermögen
Ihre Benefits bei uns:
Ehrenkirchen
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Teilzeit
Ehrenkirchen
- Moderner Arbeitsplatz in einer gut ausgestatteten Einrichtung
- Kollegiales, offenes und motiviertes Team und eine umfassende und strukturierte Einarbeitung
- Ein attraktives Vergütungsmodell nach AVR Caritas (Entgeltgruppe 10 Anlage 2) sowie eine betriebliche Alterszusatzversorgung (KZVK)
- 30 + 1 Urlaubstage (bei Vollzeit), Jahressonderzahlung, Corporate Benefits, Jobticket, Hansefit uvm.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote, auch über die Akademie Caritas Care Campus ('Triple C')
- Mitarbeiterevents und gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Kontakt
Bei Fragen kontaktieren Sie gerne:
Frau Mareike Lattwein
Interims-EL CSK
Tel.: 07663 9339-502
Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung an [email protected] oder direkt über die Jobbörse.
| Veröffentlicht | vor 1 Tag |
| Läuft ab | in 28 Tagen |
| Quelle |
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