Personalsachbearbeiterin oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Einleitung

Das Staatstheater Darmstadt ist ein modernes Mehrspartenhaus und beschäftigt mit Musiktheater, Schauspiel, Ballett und Konzertwesen sowie der Abteilung Mitmachen & Vermittlung ca. 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und bringt jährlich etwa 40 Neuproduktionen mit Rahmenprogrammen in rund 700 Veranstaltungen zur Aufführung. Werden Sie Teil unseres Teams!
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Personalsachbearbeiterin oder Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Aufgaben:

- Übernahme der zentralen Ansprechfunktion für alle Themen rund um Arbeitszeit und Zeitabrechnung; selbstständige Pflege und Prüfung der Zeitdaten, Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden in Fragen der Zeitwirtschaft sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Optimierung der zugrunde liegenden Prozesse und Systeme
- Allgemeine Betreuung und Beratung der Beschäftigten in allen personalrechtlichen Fragen gemäß TV-Hessen, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, der Bearbeitung von Anträgen auf Sonderurlaub, Arbeitsbefreiung und Elternzeit sowie der Ausfertigung von Änderungs- und Beendigungsverträgen
- Pflege und Auswertungen in der SAP-/OM-Umgebung
- Bearbeitung von Reisekosten

Ihr Profil

Anforderungsprofil:- abgeschlossene Ausbildung zur Verwaltungsfachangestellten oder zum Verwaltungsfachangestellten, zur Verwaltungsfachwirtin oder zum Verwaltungsfachwirt, zur Personalfachkauffrau oder zum Personalfachkaufmann (IHK) oder eine vergleichbare Qualifikation
- relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Identifikation mit den Aufgaben in einem vielseitigen und reizvollen Theaterbetriebs
- Kenntnisse in SAP-HR, idealerweise auch im Modul OM
- sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen (Word und Excel)
- eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Flexibilität und ZuverlässigkeitAnforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Arbeitsrecht, SAP-Modul OM (Organisationsmanagement), Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, -abrechnung
Erweiterte Kenntnisse: SAP-Modul HR/HCM

Wir bieten:

- kollegiales und freundliches Arbeitsumfeld
- attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
- das Landesticket Hessen
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement
- die Möglichkeit, sich aus dienstlichen Gründen unsere Vorstellungen anzusehen
Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem TV-Hessen, bis Entgeltgruppe 9b. Diese Vollzeitstelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden (§ 9 Abs. 2 HGLG).
Wir begrüßen alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht. Bei Unterrepräsentanz eines Geschlechts in einem Bereich wird bei gleicher Qualifikation das unterrepräsentierte Geschlecht bevorzugt eingestellt. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Kontakt

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen erwarten wir bis 3. Mai 2026 per E-Mail an Herrn Oefelein: [email protected] ([email protected]) .
Für Rückfragen kontaktieren Sie die Leiterin der Personalabteilung Frau Marion Wörtche-Glöckner, E-Mail: [email protected], Telefon 06151 2811-202.
Mit der Abgabe ihrer Bewerbung erklären sich die Bewerberinnen und Bewerber mit der elektronischen Speicherung ihrer Daten gemäß den Datenschutzrichtlinien einverstanden. Reisekosten zum Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Eingangsbestätigung versenden. Wir bitten diesbezüglich von Rückfragen abzusehen.