Personalreferentin (m/w/d)

Einleitung

Arbeitgeber: RADIO-LOG MVZ Betriebs-GmbH
Einsatzort: 94036 Passau

RADIO-LOG MVZ Betriebs-GmbH in Passau ist ein führendes medizinisches Versorgungszentrum, das sich auf Radiologie und Nuklearmedizin spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet modernste diagnostische Verfahren und individuelle Behandlungspläne. RADIO-LOG legt großen Wert auf eine patientenorientierte Versorgung und arbeitet mit einem hochqualifizierten Team von Fachärzten zusammen. Mitarbeiter profitieren von einem kollegialen Arbeitsumfeld und kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten.

Ihre Aufgaben

• Recruiting:  Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess für medizinische Fachkräfte und Verwaltungsangestellte - von der kreativen Stellenausschreibung über die Vorstellungsgespräche bis zum Onboarding.
• Personaladministration:  Sie begleiten die Mitarbeiter vom Onboarding über die Erstellung von Verträgen, Nachträgen und Zeugnissen sowie vorbereitende Lohnbuchhaltung bis zum Offboarding.
• Ganzheitliche Personalbetreuung:  Sie sind erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen.
• Employer Branding:  Gemeinsam mit dem Marketing entwickeln Sie Maßnahmen, um unsere Arbeitgebermarke im regionalen Gesundheitsmarkt weiter zu stärken.

Ihr Profil

 Wir suchen eine Persönlichkeit mit: 

• Qualifikation:  Erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Psychologie, HR) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d).
• Erfahrung:  Fundierte Berufserfahrung im Recruiting sowie in der klassischen Personaladministration, idealerweise im Gesundheitswesen.
• Know-how:  Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht.
• Persönlichkeit:  Sie sind empathisch und offen sowie kommunikationsstark, arbeiten gerne im Team und behalten auch in einem lebhaften Umfeld einen kühlen Kopf.
• Arbeitsweise:  Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Dienstleistungsorientierung.
• Arbeitszeit:  Vollzeit oder vollzeitnah (ca. 35 h / Woche).

Wir bieten

• Sicherheit: 

  Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Zukunftsbranche.

• Flexibilität: 

  Gleitzeitmodell und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten.

• Entwicklung:  

  Mitgestaltung in einem zukunftsweisenden Unternehmen in der Gesundheitsversorgung inkl. individueller Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• Benefits:  

  VWL, EDENRED, bAV, Mitarbeiterrabatte, Bike Leasing

Interessiert?

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!