Personalreferent (m/w/d) Voll- oder Teilzeit (mind. 30h wöchentlich)

Einleitung

MACH WAS DICH BEGEISTERT - MIT UNS!WAS DU NOCH ÜBER UNS WISSEN SOLLTESTDas Haus der Technik (HDT) ist eines der renommiertesten Weiterbildungsinstitute Deutschlands mit Sitz im Herzen von Essen. Wir verbinden Tradition mit Innovation und schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Offenheit, Respekt und Teamgeist geprägt ist. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, deine Ideen aktiv einzubringen.Über unsDas Haus der Technik e.V. ist eine führende Institution für Weiterbildung und Wissenstransfer im Bereich der Technik und angewandten Wissenschaften. Seit unserer Gründung im Jahr 1927 bieten wir hochwertige Seminare, Konferenzen und Weiterbildungsprogramme an, um Fachleuten aus verschiedenen Branchen die Möglichkeit zu geben, sich stets auf dem neuesten Stand zu halten und ihr Wissen zu vertiefen.

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche Betreuung, Beratung und Unterstützung in allen strategischen und operativen HR-Themen
• Eigenverantwortliche Übernahme der administrativen Personalarbeit wie z. B. Erstellen von Arbeitsverträgen, -zeugnissen und diversen Bescheinigungen
• Zuarbeit der externen Gehaltsabrechnung
• Begleitung des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat

NUTZE DEINE ERFAHRUNGEN UND STÄRKEN

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in einer geeigneten Fachrichtung mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Aus- und Weiterbildung im Personalwesen
• Relevante Berufserfahrung in der generalistischen Personalarbeit
• Abrufbare Kenntnisse im Arbeitsrecht, zusätzlich Erfahrung im Umgang mit Tarifwerken
• Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktvermögen . Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
• Hohe Eigenmotivation, Lösungskompetenz und Dynamik in einem sich verändern Umfeld
• Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere Word und Excel) sowie eine Affinität für digitale Prozesse und KI

WARUM WIR?

• Teamarbeit: kollegiales Miteinander, Wertschätzung und Firmenevents
• Mobilität: Firmenticket, JobRad
• Erholung: 30 Tage Urlaub im Jahr (zusätzlich Heiligabend und Silvester tariflich dienstfrei)
• Sicherheit: Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Verein mit über 95-jähriger Tradition
• Vollzeit: 38 Stunden
• Honorierung: Bezahlung nach einem hausinternen Tarifvertrag plus Zulagen, jährlich eine fixe sowie ergebnisabhänge Zuwendung als Gehaltsbestandteile – darüber hinaus betriebliche Altersvorsorge über Zusatzversorgungskasse

Kontakt

KontaktinformationWir freuen uns auf Deine Bewerbung:[email protected]. +49 (0) 201 1803-239www.hdt.de