
Personalreferent (m/w/d)
Minimax GmbH
Status
Hexjobs Insights
Stellenangebot als Personalreferent bei Minimax GmbH in Bad Oldesloe. Hauptaufgaben: Beratung in Personalfragen, Mitarbeitergespräche, HR-Projekte. Anforderungen: Studium im Personalbereich, Erfahrung im Arbeitsrecht.
Schlüsselwörter
Vorteile
- interne Schulungen
- leitungsgerechte Vergütung
- attraktive Sozialleistungen
- Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge
- flexible und mobile Arbeitszeitmodelle
- Zuschüsse für das Deutschland-Ticket Jobticket
- kostenfreie Mitarbeiterparkplätze
- Gesundheitsförderung
- Corporate-Benefits-Programm
- vergünstigte Nutzung von Ferienwohnungen
Ein Job, der Leben, Werte und die Umwelt schützt? Den finden Sie bei uns! Minimax gehört zu den Marktführern im Brandschutz und steht in der Branche weltweit für innovative Technologien und exzellente Forschung.
Freuen Sie sich auf ein dynamisches und hoch motiviertes Arbeitsumfeld. Eine Arbeitsumgebung, in der respektvoller Umgang miteinander, Toleranz und das „Wir“ gelebte Selbstverständlichkeit sind.
Werden Sie Teil unseres sympathischen Teams und übernehmen Sie eine verantwortungsvolle und zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit!
Jetzt an unserem Hauptsitz in Bad Oldesloe durchstarten!
Ihr Job als Personalreferent:
- Als Hauptansprechpartner eines definierten Verantwortungsbereiches beraten Sie Fach- und Führungskräfte zu vielfältigen arbeitsrechtlichen und personalrelevanten Fragen und stimmen sich bei Bedarf mit der Personalsachbearbeitung und / oder den angrenzenden HR-Teams ab.
- Sie begleiten aktiv Change-Prozesse, führen Mitarbeitergespräche und unterstützen bei Bedarf bei Vorstellungsgesprächen.
- In Abstimmung mit der Teamleitung stellen Sie die Einhaltung und Weiterentwicklung aller geltenden HR-Regelwerke und HR-Instrumente sicher.
- Sie pflegen eine enge Zusammenarbeit mit den Betriebsräten und bauen diese weiter aus.
- In vielfältigen Projekten arbeiten Sie an der Umsetzung von arbeitsrechtlichen Anforderungen und der Weiterentwicklung von HR-Themen und Prozessen.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht o.Ä. oder Weiterbildung im Bereich Personalwirtschaft etc.
- Mehrjährige praktische Erfahrungen in vergleichbarer Position
- Sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
- Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten zu mitbestimmungspflichtigen Angelegenheiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Verhandlungssicheres Deutsch, gute Englischkenntnisse sind wünschenswert
Ihre persönlichen Attribute: ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Beratungs- und Coachingkompetenz, Serviceorientierung und Kommunikationskompetenz. Einer Vielfalt an Aufgaben begegnen Sie mit einer strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise.
Darauf können Sie zählen:
- Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor – durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie.
- Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens – z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.
- Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.
- Unser Standort ist gut über die Autobahnen A1 und A21 sowie eine direkte Bahnverbindung von Hamburg und Lübeck zu erreichen.
- Neben einer bezuschussten Betriebskantine bieten wir Ihnen kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
- Wir gehen mit der Zeit: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für flexible und mobile Arbeitszeitmodelle.
- Wir fördern Ihre Gesundheit – z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.
- Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.
- Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.
Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an.
Sie möchten es genau wissen?
Auf www.mit-sicherheit-minimax.de finden Sie alles rund um Minimax als Arbeitgeber, unsere Standorte, Benefits und Ihre zukünftigen Kollegen – und bewerben können Sie sich dort auch. Werden Sie Teil unseres weltweiten Minimax Brandschutzteams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Die Minimax GmbH ist Teil der global agierenden Minimax Viking Gruppe mit aktuell rund 10.500 Mitarbeitern sowie einem Jahresumsatz von über 2,5 Milliarden Euro. Die Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Bad Oldesloe ist eines der größten Brandschutzunternehmen der Welt und unterhält eigene Forschungs-, Entwicklungs- und Fertigungsstätten.
Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Personen, unabhängig von der sozialen und / oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters, der sexuellen Identität und / oder Orientierung, die Teil der Minimax Viking Familie werden möchten.
Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gern weiter!
Angelina Raffaela Richiamo
Teamleitung Recruiting
+49 4531 803-0
Minimax GmbH
Industriestraße 10 / 12 | 23843 Bad Oldesloe
Deutschland | www.minimax.com
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| Veröffentlicht | vor 23 Tagen |
| Läuft ab | in 7 Tagen |
| Quelle |
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