Personalreferent (m/w/d)

Firmenbeschreibung

Sie brennen für moderne Personalarbeit und suchen einen Job, in dem Sie echte Impulse setzen können? Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Industrieunternehmen in Waltershausen, suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen engagierten Personalreferenten. In dieser Schlüsselposition sind Sie der zentrale Ansprechpartner für sämtliche HR-Themen und treiben das Recruiting sowie die strategische Personalbetreuung aktiv voran. Profitieren Sie von einem direkten Einstieg in eine unbefristete Festanstellung bei unserem Partner.

Ihre Aufgaben

• Strategische Planung und operative Steuerung von Recruiting-Prozessen sowie Auswahl effizienter Kanäle zur Mitarbeitergewinnung
• Erstellung, Pflege und Verwaltung von Anforderungsprofilen und digitalen Personalakten in modernen HR-Management-Systemen
• Eigenständige Durchführung und fundierte Analyse von Personalgesprächen (z. B. Onboarding, Feedback- oder Austrittsgespräche)
• Kompetente Beratung der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie bei der nachhaltigen Personalentwicklung
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie externen externen Stellen und Dienstleistern
• Sorgfältige Dokumentation von Personalstammdaten und termingerechte Vorbereitung der monatlichen Entgeltabrechnung
• Ursachenforschung bei Fluktuationstendenzen und proaktive Entwicklung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung
• Verantwortung für das Fehlzeitenmanagement sowie die professionelle Begleitung von BEM-Gesprächen

Unsere Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal (HR) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann
• Mehrjährige fundierte Berufspraxis in der ganzheitlichen Personalbetreuung oder in einer vergleichbaren Generalisten-Rolle
• Sicherer Umgang mit arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen sowie idealerweise Kenntnisse in SAP HCM oder DATEV
• Souveränes Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke für die Beratung auf Augenhöhe
• Strukturierte Arbeitsweise verbunden mit einer hohen Dienstleistungsorientierung und echtem Teamgeist

Das dürfen Sie erwarten

• Direkte Personalvermittlung in eine unbefristete Festanstellung – unser Service ist für Sie als Bewerber vollkommen kostenfrei
• Eine attraktive Vergütung, die Ihrer Qualifikation und hohen Verantwortung im Unternehmen gerecht wird
• Umfassende Benefits wie 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur Altersvorsorge, Bike-Leasing und Verpflegungszuschüsse
• Großer Gestaltungsspielraum in einer werteorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien
• Gezielte Coaching-Angebote und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre fachliche Entwicklung