Arbeiten bei GRN

Wir freuen uns, Sie auf der Website der GRN-Klinik Sinsheim zu begrüßen. Das Spektrum an Erkrankungen und Verletzungen, die in der GRN-Klinik Sinsheim behandelt werden, ist ausgesprochen vielfältig. Auf den folgenden Seiten geben wir Ihnen einen Überblick über unser Behandlungsangebot. Wichtiger Teil des Standortes Sinsheim sind darüber hinaus die GRN-Klinik für Geriatrische Rehabilitation, das GRN-Betreuungszentrum und das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der GRN.

Ein zuverlässiger und
zukunftsorientierter Arbeitgeber.

Die GRN Gesundheitszentren Rhein-Neckar gGmbH mit Sitz in Schwetzingen ist ein Verbund von vier Kliniken mit angeschlossener Apotheke, drei geriatrischen Rehabilitationskliniken, drei medizinischen Versorgungszentren sowie einem Seniorenzentrum und zwei Betreuungszentren. Alleiniger Gesellschafter der GRN ist der Rhein-Neckar-Kreis, die wirtschaftliche Verantwortung liegt bei der GRN-Geschäfts- führung.

Einblick in Ihre Aufgaben

• Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden sowie Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen für einen definierten Bereich
• Funktion als Ansprechpartner für die Geschäftsbereichsleitung in sämtlichen personalwirtschaftlichen Grundsatzfragen
• Enge Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit dem Betriebsrat zur Förderung einer konstruktiven Kooperation
• Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten, insbesondere im Bereich der Digitalisierung (z. B. Betreuung von Dienstplanungs- und Zeitwirtschaftssystemen), inklusive aktiver Mitwirkung an der Umsetzung
• Mitwirkung bei der Implementierung sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Personalprozessen

Darauf freuen wir uns

• Betriebswirtschaftliches oder juristisches Studium (gerne auch Bachelor)
• mehrere Jahre Erfahrung in der operativen Personalarbeit
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht; TVÖD und BetrVG
• Gute Kenntnisse SAP HCM wünschenswert
• Engagierte, aktive, selbstständige sowie teamorientierte Denk- und Arbeitsweise
• Ausgeprägter Dienstleistungsgedanke

Worauf Sie sich freuen können

Zukunftssichere
Berufe mit Herz und Hand.

Flexible Arbeitszeiten.
Vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten.

Vollzeit/Teilzeit • Schwetzingen • Mit Berufserfahrung

• Attraktive und faire Vergütung nach TVöD
• Jahressonderzahlung
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Strukturierte und individuelle Einarbeitung mit Mentoring
• Flexibles Arbeitszeitkonto
• Mitarbeiterorientierte Dienstplangestaltung mit elektronischer Arbeitszeiterfassung
• Zuschuss zur Kinder- und Ferienbetreuung
• 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub nach tariflicher Regelung
• Regelmäßige zertifizierte interne und externe Fortbildungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Company Bike – Fahrradleasing
• Zuschuss zum Deutschlandticket-Job
• Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Shops und Marken

Kontakt

Frau Alessa Schroers
Teamleitung Personalbetreuung
Tel.: 06202 84-3740

Bitte beachten Sie, dass die GRN Gesundheitszentren den Bestimmungen des Infektionsschutzgesetzes unterliegen. Daher ist für alle unsere beschäftigten Personen ein gültiger Masern-Immunitätsnachweis notwendig.