
Caritas-Jugendhilfe-GmbH
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit für Intensivgruppe Regenbogen in Köln. Aufgaben: Unterstützung von Kindern, Elterngespräche, Teamarbeit. Anforderungen: pädagogische Ausbildung, Flexibilität. Vorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildung.
In unserer Einrichtung arbeiten Menschen, die sich unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, für die Belange benachteiligter Kinder, Jugendlicher und Familien einsetzen. Die CJG Kinder- & Jugendhilfe St. Josef sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Intensivgruppe Regenbogen in Teilzeit (50 % Stellenumfang)
Begleitung und Förderung der Kinder im pädagogischen Alltag Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Fach-, Hilfeplan- und Elterngesprächen Kooperation mit unserem Fachdienst hauswirtschaftliche, organisatorische und verwaltungstechnische Tätigkeiten
Wenn Sie über ein abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung verfügen, bewerben Sie sich gerne über unser Online-Formular. Interesse an den Biographien der Kinder und deren Familien Freude an der pädagogischen Arbeit mit Kindern und deren Familiensystemen eine
wertschätzende, annehmende Haltung und einen lösungs- und ressourcenorientierten Arbeitsansatz den Wunsch, nach traumapädagogischen Grundsätzen zu arbeiten den Wunsch in einem Team mit engagierten und kompetenten Kolleginnen zu arbeiten den Wunsch, sich fachlich weiter zu entwickeln Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit, Team- und Kooperationsfähigkeit Interesse an Mitwirkung, Beteiligung, Gremienarbeit und Engagement in Arbeitskreisen Bereitschaft zu Schichtdienst inkl. Nachtbereitschaften Führerschein der Klasse B
Köln, 51069, Nordrhein-Westfalen, DE
2026-01-21T23:00:00.0000000
2026-03-22T22:59:59.0000000
Caritas-Jugendhilfe-GmbH
Teilzeit
OfferWir bieten Ihnen intensive, standardisierte Phase der Einarbeitung mit fachlicher Anleitung und Arbeitshilfen im Rahmen unseres Qualitätsmanagements betriebliche Altersvorsorge durch Arbeitgeberanteil in der KZVK 30 Tage Jahresurlaub + 2 bezahlte Regenerationstage Arbeit in einem Team mit engagierten Mitarbeiter*innen unbefristeter Arbeitsvertrag und Vergütung nach AVR-Caritas-Tarif mit Zuschlägen und Jahressonderzahlungen Urban-Sports Mitgliedschaft aa
Team - Möglichkeit des Fahrradleasings nach der Probezeit Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket) Fortbildung und Supervision berufliche Weiterentwicklungs- und Karrieremöglichkeiten
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| Veröffentlicht | vor etwa 11 Stunden |
| Läuft ab | in 30 Tagen |
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