Operator/ka linii produkcyjnej

Firma BAUMIT sp. z o.o. należy do austriackiego koncernu Schmid Industrie Holding, czołowego europejskiego producenta najwyższej jakości materiałów budowlanych. Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą, w której wszyscy mogą realizować swój potencjał zawodowy i zostać współtwórcą sukcesu Baumit.

W związku z dalszym rozwojem obecnie do naszego Zespołu poszukujemy:

Operator/ka linii produkcyjnej

Miejsce pracy: Baumit Sp. z o.o. Zakład Produkcyjny w Pobiedziskach, ul. Partnerska 3

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych oraz nadzór nad ich prawidłowym funkcjonowaniem,

• profesjonalna obsługa wózka widłowego, w tym:

  • odbiór wyrobów gotowych z linii paletyzującej,
  • transport palet i surowców na terenie zakładu,

• przygotowanie i ustawianie maszyn zgodnie z wymaganiami produkowanego asortymentu, w tym odpowiednim doborem opakowań i palet,

• nadzór nad pracą linii pakującej i paletyzującej,

• kontrola jakości wyrobów:

  • sprawdzanie wagi worków,
  • kontrola poprawności nadruku, ocena poprawności ułożenia produktu na palecie,
  • nadzór załadunku materiałów do beczek,

• monitorowanie zaopatrzenia maszyn w surowce,

• wzrokowa ocena jakości surowców (m.in. skawalenie, przemoczenie, termin ważności),

• wykonywanie drobnych regulacji oraz zgłaszanie zapotrzebowania na większe naprawy czy remonty,

• dbanie o porządek i bezpieczeństwo na stanowisku pracy,

• współtworzenie profesjonalnego wizerunku firmy.

OCZEKIWANIA:

• uprawnienia na wózek widłowy podnośnikowy – warunek konieczny
• uprawnienia do obsługi suwnic będą mile widziane; w przypadku ich braku zapewniamy szkolenie oraz finansujemy zdobycie kwalifikacji,
• min. wykształcenie zasadnicze, mile widziane średnie techniczne,
• mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku,
• dokładność, rzetelność, systematyczność,
• umiejętność i chęć pracy w zespole.

NASZA OFERTA:

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
• praca w systemie dwu- lub trzyzmianowym (w zależności od sezonu),
• darmowe posiłki regeneracyjne od listopada do końca marca,
• dostęp do prywatnej opieki medycznej,
• prezenty dla dzieci oraz bony świąteczne,
• dofinansowanie do wypoczynku,
• dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin,
• przyjazna atmosfera pracy w gronie profesjonalistów oraz partnerskie relacje w zespole,
• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych,
• wynagrodzenie 6000–6400 zł brutto (do negocjacji) oraz wysoka premia roczna wpisana do umowy.

Dokumenty aplikacyjne opatrzone klauzulą o Ochronie Danych Osobowych prosimy przesyłać do dnia  

30.03.2026 r.

Istnieje możliwość złożenia aplikacji na portierni firmy.

Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu

z wybranymi osobami.