MTL als Technische Assistenz Molekulare Diagnostik (w/m/d)

Über uns

Das Universitätsklinikum Tübingen ist ein führendes Zentrum der deutschen Hochschulmedizin. Jährlich werden etwa 75.000 Patientinnen und Patienten stationär und ca. 380.000 ambulant behandelt. Mit rund 10.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist es der größte Arbeitgeber der Region. Die Qualität der Krankenversorgung ist mit dem Gütesiegel der KTQ zertifiziert.

Über das Labor

Das Labor für molekulare Diagnostik ist Teil der hämatologischen Spezialdiagnostik der Medizinischen Klinik II. Es werden molekulare Analysen von der quantitativen PCR (qPCR) über die digitale PCR bis hin zum Next Generation Sequencing (NGS) durchgeführt. Das Labor arbeitet eng mit der Klinik sowie den weiteren Bereichen der hämatologischen Spezialdiagnostik zusammen, um eine reibungslose Stufendiagnostik hämatologischer Erkrankungen sicherzustellen. Dabei werden sowohl akute Leukämien als auch chronische hämatologische Erkrankungen diagnostisch bearbeitet.

MTL als Technische Assistenz Molekulare Diagnostik (w/m/d)
Medizinische Universitätsklinik, Labor für Molekulare Diagnostik, Kennz. 7355

Vollzeit: 100 % | Unbefristet | Arbeitsbeginn: nächstmöglich | Bewerbungsfrist: 07.04.202 |
TV-L i.d.R. E8 2

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung molekulargenetischer Analysen an Patientenproben
• Annahme und fachgerechte Probenvorbereitung einschließlich DNA-Extraktion
• Durchführung der Analytik sowie sorgfältige Auswertung und Befundeingabe im Laborinformationssystem
• Mitwirkung bei der technischen Wartung und Qualitätssicherung der eingesetzten Analysegeräte
• Teilnahme an externen Qualitätskontrollen und Ringversuchen

Profil

• Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Medizinische/-r Technologin / Technologe (MT) bzw. Medizinisch-technische/-r Assistent/-in (MTA) oder Medizinische/-r Technologin / Technologe für Laboratoriumsanalytik (MTL bzw. MTLA)
• Praktische Erfahrung in molekularbiologischen Methoden wünschenswert, z. B. qPCR, digitaler PCR und / oder Next Generation Sequencing (NGS)
• Bereitschaft zur engen Kooperation mit komplementären Formen der hämatologischen Diagnostik, insbesondere der Immunphänotypisierung und der hämatologischen Zytologie

Vorteile

Mitarbeit im vielseitigen Umfeld eines Universitätsklinikums, welches neben der Krankenversorgung zusätzlich die medizinische Forschung und Lehre fokussiert.

• Zukunftssicherheit: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, Langfristige Perspektive & Planungssicherheit
• Karriere & Entwicklung: Strukturierte Einarbeitung, Klinikeigene Akademie, Vielfältige Fortbildungsangebote, Gezielte Karriereförderung
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, Mobile-Working-Optionen, Betriebliche Kindertagesstätte, Langzeitkonto & Betriebszugehörigkeitstage (TV UK)
• Gesundheit & Wohlbefinden: Betriebsärztlicher Dienst, Sportgruppen, Präventionskurse, Vergünstigungen bei Fitnessangeboten
• Attraktive Vergütung: Tarifvertrag & regelmäßige Tariferhöhung, Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Jahressonderzahlungen (TV UK, TV-L), Attraktiver ÖPNV-Zuschuss & Mitarbeiterrabatte

Kontakt bei Fragen

Frau Dr. med. Friederike Schwartz
07071 29-68473

Bewerbungsadresse:
Frau Prof. Dr. Claudia Lengerke
Kennziffer: 7355
Gewünschte Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Motivationsschreiben

Bewerbungsfrist: 07.04.2026

Wir wenden den Tarifvertrag der Universitätsklinika Baden-Württemberg (TV UK) an, Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vorstellungskosten können leider nicht übernommen werden. Wir bitten um Beachtung der geltenden Impfregelungen.

2 Die ausgewiesenen Daten stellen keine Grundlage für einen Arbeitsvertrag am Universitätsklinikum Tübingen dar. Sie sollen allen Interessierten als grober Richtwert dienen. Für die Vergütung finden die jeweils geltenden tarifrechtlichen Bestimmungen in Verbindung mit den dazugehörigen Entgelttabellen Anwendung. Weitere Informationen hierzu finden Sie hier.