Młodsza/y Specjalistka lub Specjalista ds. Kadr i Płac

Prowadzenie dokumentacji kadrowej pracowników, w tym dokumentacji związanej z nawiązywaniem, trwaniem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy;, Aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym;, Zgłaszanie pracowników i zleceniobiorców do ZUS oraz sporządzanie deklaracji miesięcznych i rocznych ZUS, US, GUS i PFRON;, Wprowadzanie i rozliczanie ewidencji czasu pracy;, Udział w procesie naliczania wynagrodzeń w złożonych listach płac (wprowadzanie dodatków, premii, potrąceń);, Samodzielne naliczanie wynagrodzeń u klientów: nadgodziny, urlopy, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop, umowy cywilnoprawne) ze wsparciem doświadczonego pracownika;, Bieżący kontakt  i obsługa klienta mniej wymagającego.. Doświadczenia na podobnym stanowisku min. 1 rok;, Wykształcenia średniego bądź wyższego;, Umiejętności diagnozowania problemów i ich zgłaszania;, Odpowiedzialności, komunikatywności;, Znajomości podstawowych zagadnień kadrowo-płacowych, prawa pracy;, Znajomości programów komputerowych, w tym pakietu Office na średnim poziomie;, Znajomość programów takich jak: Płatnik, Comarch ERP Optima, Gratyfikant GT, R2płatnik - mile widziana;, Znajomości języka angielskiego - na poziomie komunikatywnym.