Mitarbeitenden BEM und BGM (w/m/d)

Mitarbeitenden BEM und BGM (w/m/d)

Diakonie St. Martin – Francke- /Fliedner-Haus

Rothenburg ob der Tauber
Betriebliches Eingliederungsmanagement
BEM
Personalabteilung
MS-Office
Datenschutz
Kommunikation
Statistische Auswertungen
AU-Daten

Hexjobs Insights

Position: Mitarbeitender BEM und BGM in Teilzeit in Rothenburg. Verantwortlich für Betriebliches Eingliederungsmanagement, Mitarbeiterberatung und Prozessdokumentation. Erforderlich sind Erfahrungen im sozialen Bereich und Kenntnisse im Arbeitsrecht.

Schlüsselwörter

Betriebliches Eingliederungsmanagement
BEM
Personalabteilung
MS-Office
Datenschutz
Kommunikation
Statistische Auswertungen
AU-Daten

Interne Stellenausschreibung / Nur für den internen Gebrauch

Nur für den INTERNEN Gebrauch: Mitarbeitender BEM und BGM (m/w/d)

Für unsere Zentrale Verwaltung in Rothenburg suchen wir ab sofort einen

Mitarbeitenden BEM und BGM (w/m/d)
in Teilzeit, neben der aktuellen Tätigkeit

Um allen Mitarbeitenden innerhalb des Unternehmensverbundes weiterhin ein lückenloses Betriebliches Eingliederungsmanagement anbieten zu können, suchen wir aktuell Unterstützung für diesen Bereich innerhalb der Personalabteilung. Dabei wollen wir neue Wege gehen, um dieses Angebot weiterhin sehr praxisnah und zielgerichtet gestalten zu können.

Wir stellen uns eine interne Besetzung mit einem prozentualen Stellenanteil vor, so dass der betreffende Mitarbeitende weiterhin seiner üblichen Tätigkeit innerhalb des Verbundes nachgehen kann, mit einem gewissen Prozentsatz aber für das Führen von BEM-Gesprächen und das Gestalten des zugehörigen Prozesses betraut ist. Unterstützt wird er dabei in der Vorbereitung sowie Umsetzung durch das bestehende Team der Personalabteilung.

Das erwartet Sie:

  • Als zentrale Ansprechperson führen Sie das Betriebliche Eingliederungsmanagement eigenständig gemäß § 167 Abs. 2 SGB IX durch.
  • Sie nehmen Kontakt zu betroffenen Mitarbeitenden auf und leiten strukturierte Erst- sowie Folgegespräche.
  • Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte und entwickeln Wiedereingliederungs- und Lösungsstrategien.
  • Sie moderieren Gespräche zwischen internen und externen Beteiligten wie Führungskräften, Betriebsärzten oder Reha-Trägern.
  • Sie dokumentieren alle Prozessschritte DSGVO-konform und wahren die Vertraulichkeit sensibler Daten.
  • Sie analysieren AU-Daten, erstellen aussagekräftige Statistiken, leiten geeignete Maßnahmen ab und begleiten deren Umsetzung.
  • Sie entwickeln den BEM-Prozess kontinuierlich weiter und initiieren sowie begleiten Projekte im Betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im sozialen Bereich mit pädagogischer Zusatzqualifikation.
  • Sie bringen idealerweise sichere Kenntnisse im Arbeitsrecht, im SGB IX sowie im Datenschutz mit.
  • Sie zeichnen sich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten aus und sind versiert im Umgang mit AU-Daten, Reporting-Tools und statistischen Auswertungen.
  • Sie arbeiten sicher mit gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel.
  • Sie überzeugen durch Empathie und eine klare, verbindliche Kommunikationsweise.
  • Sie arbeiten strukturiert, sorgfältig und behalten auch bei komplexen Sachverhalten den Überblick.
  • Sie gehen verantwortungsvoll mit sensiblen personenbezogenen Daten um und handeln stets diskret.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Formular
oder per Post an:

Diakonie St. Martin
Personalabteilung
Mühlgasse 10
02929 Rothenburg/OL

Geschäftsbereichsleitung Personal

Sylvia Pierskalla

Telefon

035891 38125

Anschrift

Diakonie St. Martin, Personal
Mühlgasse 10
02929 Rothenburg

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Veröffentlichtvor 26 Tagen
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Quelle
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