
Maschinenbediener (m/w/d) in Wasserburg am Inn – bis 27,60 €/Std (Maschinen- und Anlagenführer/in (ohne Angabe des Schwerpunkts))
Industriemontage Roding GmbH
Status
Hexjobs Insights
Maschinenbediener gesucht in Wasserburg am Inn. Verantwortlich für Maschinenbedienung, Walzarbeiten, Qualitätskontrolle. Vollzeit, unbefristet, bis 27,60 €/Std.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Kostenloser Parkplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Pünktliche und transparente Bezahlung
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb
- Mitglied im GVP mit Anstellung nach Tarifvertrag
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie von 500 €
Einleitung
Im Auftrag eines spezialisierten Unternehmens im Bereich der Medizintechnik am Standort Wasserburg am Inn suchen wir Sie.
Ihre Aufgaben
Das erwartet SieWerden Sie Teil des Teams, das hochwertige Dialysefilter und medizinische Membranen fertigt! Sie verantworten die reibungslose Bedienung der Maschinenpresse und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Qualität der medizinischen Einmalartikel.Ihre Aufgaben- Bedienung der Maschinenpresse im Produktionsprozess
- Durchführung der maschinellen Walzarbeiten
- Ablängen der produzierten Masse nach Vorgabe
- Durchführung von Transportfahrten innerhalb des Werks
- Durchführung der Qualitätskontrolle im Fertigungsprozess
- Durchführung von Umrüstarbeiten an den Anlagen
Ihr Profil
- Erfahrung in der Bedienung von Maschinenpressen
- Kenntnisse in der Durchführung von Walzarbeiten
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
- Sichere Deutschkenntnisse
- Zuverlässige Arbeitsweise
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Prozessdisziplin
- Eigenverantwortliches Handeln
Wir bieten Ihnen
Standort: Wasserburg am Inn
Anstellungsart(en): Schicht / Nacht / Wochenende, Vollzeit
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG2b- Kantinennutzung
- Kostenloser Parkplatz
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH
- Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen
- Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung
- Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)
- Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen
- Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting
- Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €
| Veröffentlicht | vor 12 Tagen |
| Läuft ab | in 18 Tagen |
| Quelle |
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