Marketing Manager (m/w/d)

Marketing Manager (m/w/d)

Luttermann GmbH

Essen
Marketingkommunikation
Social Media
Grafik-Tools
Marketingstrategien
Eventplanung
Budgetmanagement
Markenstrategie

Hexjobs Insights

Marketing Manager (m/w/d) bei Luttermann GmbH in Essen. Verantwortlich für lokale Marketingmaßnahmen, Social Media, Eventplanung und Koordination mit internen Teams.

Schlüsselwörter

Marketingkommunikation
Social Media
Grafik-Tools
Marketingstrategien
Eventplanung
Budgetmanagement
Markenstrategie

Vorteile

  • sicherer Arbeitsplatz
  • dynamisches Umfeld
  • engagiertes Team
  • umfangreiches Portfolio an Produkten und Dienstleistungen
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung von Marketingmaßnahmen

Einleitung

Hast Du Interesse, den Erfolg unseres Hauses in Zukunft aktiv mitzugestalten?
Hast Du Spaß an einem dynamischen Umfeld und möchtest in einem engagierten Team Deinen Platz finden? Dann bist Du bei uns richtig. Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen mit über 850 Mitarbeitern und gehören zur Auxilium-Gruppe. Als Komplettanbieter verfügen wir über ein umfangreiches Portfolio an Produkten und Beratungsdienstleistungen rund um die Themen Homecare, Rehabilitations-, Orthopädie-, Orthopädieschuh- und Medizintechnik.
Du bekommst einen sicheren und zukunftsträchtigen Arbeitsplatz bei einem der größten Sanitätshäuser Deutschlands.

Als Marketingmanager (m/w/d) verantwortest Du unseren lokalen Marktauftritt von Luttermann innerhalb der Auxilium Gruppe. Du setzt Marketingmaßnahmen eigenständig um und stellst sicher, dass alle Aktivitäten mit den gruppenweiten Corporate-Design-Richtlinien sowie der übergeordneten Markenstrategie abgestimmt sind. Dabei arbeitest Du eng mit den zentralen Marketing- und Grafikteams der Gruppe zusammen und bist die Schnittstelle zwischen lokaler Umsetzung und zentraler Steuerung.

Deine Schwerpunkte

  • Betreuung und Pflege der Social-Media-Aktivitäten
  • Umsetzung von Marketingmaterialien in Zusammenarbeit mit internen Ansprechpartnern und der Inhouse-Grafik unter Einhaltung der gruppenweiten CI-Vorgaben
  • Erstellung und Ausarbeitung von Briefings für die Inhouse-Grafik aus Marketingperspektive für Print- und digitale Marketing-Assets
  • Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Aktionen am Point of Sale sowie in unseren Filialen
  • Entwicklung zielgruppenspezifischer Promotionspläne für die lokalen Vertriebskanäle
  • Unterstützung der lokalen Fachbereiche bei Präsentationen und Marketingaktionen
  • Organisation und Pflege lokaler Redaktionspläne
  • Monitoring, Analyse und Reporting der Marketingmaßnahmen sowie Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
  • Sicherstellung einer markenkonformen Umsetzung sämtlicher lokaler Marketingaktivitäten im Einklang mit der gruppenweiten Markenstrategie
  • Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Partner im Rahmen lokaler Marketingmaßnahmen
  • Mitwirkung bei Planung, Steuerung und Kontrolle des lokalen Marketingbudgets
  • Mitarbeit in gruppenweiten Marketingprojekten sowie bei lokalen Rollouts zentraler Kampagnen
  • Planung und Begleitung von Veranstaltungen, Aktionstagen und Messeauftritten

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketingkommunikation, Mediengestaltung, Büromanagement, Veranstaltungskaufmann/-frau oder ein Studium mit Schwerpunkt Marketing, BWL, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste praktische Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im lokalen oder filialgestützten Umfeld
  • Sicherer Umgang mit Grafik- und Layout-Tools (z. B. Canva) sowie ein gutes Verständnis für Design und Markenauftritte
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein Gespür für Texte, Sprache und Markenkommunikation
  • Grundkenntnisse in der Pflege von Websites sowie im Bereich SEO von Vorteil
  • Erfahrung mit Social-Media-Plattformen wie Instagram, Facebook oder LinkedIn wünschenswert
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Umsetzungsstärke
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke – insbesondere als Schnittstelle zwischen Standort und Zentrale
  • Interesse am Gesundheitsmarkt sowie Offenheit für technische und produktspezifische Themen

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen wie Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, VWL-Leistungen und Prämienmöglichkeiten
  • Vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • intensive Einarbeitung
  • Gute persönliche und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Exklusive Mitarbeitervorteile- und Rabatte
  • Angebote rund um das Thema betriebliche Gesundheitsförderung: Dienstfahrrad auch zur privaten Nutzung, Zuschuss für die Arbeitsplatzbrille, Kooperation mit Fitnessstudio und Gesundheitstage

Weitere Informationen

Marco Riebeling

Personalsachbearbeiter

0201 82050-392

Aufrufe: 1
Veröffentlichtvor 2 Tagen
Läuft abin 28 Tagen
Quelle
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