
Loader (m/w/d) Airport – ab sofort!
H . i . Competence Group GmbH
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Flughafenbetrieb
Gepäckverladung
Flugzeugabfertigung
Führerschein Klasse 3
DGR-Lizenz
Gerätebedienung
Schichtarbeit
Status
Hexjobs Insights
H.i. Competence Group GmbH sucht in Düsseldorf Gepäck- und Flugzeuglader. Aufgaben: Be- und Entladung, Gepäcksortierung, Einhaltung von Sicherheitsvorschriften. Anforderungen: Führerschein Klasse 3, DGR-Lizenz.
Schlüsselwörter
Flughafenbetrieb
Gepäckverladung
Flugzeugabfertigung
Führerschein Klasse 3
DGR-Lizenz
Gerätebedienung
Schichtarbeit
Vorteile
- 30+ Urlaubstage
- Übertarifliche Bezahlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Geregelter Tarifvertrag
- Flexible Arbeitszeiten
- Karrierechancen
- Gesundheits- und Sozialleistungen
Einleitung
Wir von H.i. Competence Group GmbH wissen um den Wert eines jeden Mitarbeiters. Daher sind wir für Dich da, persönlich und auch deutschlandweit in Deiner Nähe. Wir bieten Dir eine faire Bezahlung für attraktive Arbeitsplätze, völlig unkompliziert und flexibel.
Wir suchen ab sofort in Düsseldorf 10 Gepäck- und Flugzeuglader (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Be- und Entladung von Flugzeugen unter Nutzung abfertigungsspezifischer
Geräte wie PHW, CPT, WWA, FKW (bei vorhandenem Führerschein Klasse 3 und
entsprechender Gerätelizenz) - Gepäcksortierung und Verladung im Bereich der Gepäckförderanlage
- Durchführung weiterer Arbeiten nach Anweisung der Vorgesetzten im direkten Zusammenhang mit der Flugzeugabfertigung
- Beförderung des kompletten Ladeteams (bei vorhandenem Führerschein Klasse 3
und Vorfeldführerschein) - Sicherstellung eines korrekten Arbeitsablaufs unter Einhaltung aller
Sicherheitsbestimmungen und Abfertigungsspezifikationen
Dein Profil:
- Gute Deutschkenntnisse
- Führerschein Klasse 3 und Vorfeldführerschein
- Lizenzen für Mulag (Diesel/Elektro), Minimobil, GPU und Förderband
- DGR-Lizenz Kategorie 8
- Körperliche Belastbarkeit und Schichtbereitschaft
- Erfahrung in der Flugzeugabfertigung und Gerätebedienung
Was wir bieten:
- Sofortiger Einstieg möglich
- 30+ Urlaubstage für eine gute Work-Life-Balance
- Übertarifliche Bezahlung & attraktive Boni
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Geregelter Tarifvertrag
- Flexible, geregelte Arbeitszeiten & moderne Schichtmodelle
- Frei gestaltbares Arbeitszeitkonto
- Hochwertige Arbeitskleidung & moderne Arbeitsplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten & Karrierechancen
- Gesundheits- und Sozialleistungen inkl. Vorsorgeuntersuchungen
- Persönliche Ansprechpartner & Mitarbeiteraktionen
- Übernahmeoption beim Kunden
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| Veröffentlicht | vor etwa 16 Stunden |
| Läuft ab | in 29 Tagen |
| Quelle |
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