
LKH-Univ. Klinikum Graz
Stellenangebot für eine Ausbildung zum Installations- und Gebäudetechniker*in mit Tätigkeiten in Gas-, Sanitär- und Heizungstechnik. Anforderungen: Schulabschluss, gute Deutschkenntnisse, handwerkliches Geschick.
Im LKH Univ. Klinikum Graz werden jährlich über 80.000 Patient*innen auf mehr als 100 unterschiedlichen Stationen & Bereichen behandelt. Für die Pflege & andere Fachexpert*innen verschiedenster Berufsgruppen bedeutet das ein abwechslungsreiches und forderndes Arbeitsumfeld, gepaart mit der Möglichkeit Prozesse mitzugestalten und sich fachlich und persönlich weiter zu entwickeln.
"Die hohe Kunst der Installation"
Endlich selbständig - Du möchtest dein eigenes Einkommen und zusätzlich noch eine Top-Ausbildung im Bereich der Installations- und Gebäudetechnik erhalten? Wir bieten dir genau das! Du möchtest deine Talente wie dein handwerkliches Geschick und dein technisches Verständnis in unser Unternehmen einbringen?
Ein Team aus hoch spezialisierten Techniker*innen wartet auf dich - bewirb dich jetzt!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Die wichtigsten Tätigkeiten und Aufgabenbereiche auf einen Blick:
Fachlich:
Persönlich:
Wir sind uns als Gesundheitsunternehmen unserer Vorbildwirkung und unserer Verantwortung sehr bewusst. Bei Antritt Ihrer Tätigkeit sind folgende Immunitäten Voraussetzung:
Gehaltsschema
Lehrlingseinkommen Installations- und Gebäudetechniker*in (Stand: 2025)
1. Lehrjahr: € 967,42
2. Lehrjahr: € 1.126,23
3. Lehrjahr: € 1.464,10
4. Lehrjahr: € 1.958,19
KAGes Gehaltsansätze
Insights: Mein Leben in der KAGes - LKH-Univ. Klinikum Graz
Weitere Informationen/Vorlagen zum Immunitätsnachweis finden Sie hier...
Kontakt
Bei Fragen zum Auswahlverfahren wende Dich bitte an:
Tanja Morocutti
+43 (316) 38516934
Abteilungsleiter Reinhard Buchmann +43 (0316) 38583870
Das Land Steiermark und wir, als Unternehmen im Alleineigentum des Landes Steiermark, streben eine ausgeglichene Geschlechterquote in allen Verwendungs-/Funktions- und Entlohnungsgruppen an. Zur Erreichung dieses Ziels fordern wir qualifizierte Personen zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen in männlich dominierten Arbeitsbereichen und Männer in weiblich dominierten Arbeitsbereichen bevorzugt aufgenommen.
Wir weisen darauf hin, dass keine Bewerbungskosten rückerstattet werden.
Weitere Infos zum Bewerbungsprozess findest Du hier: Beruf & Karriere
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| Veröffentlicht | vor 1 Tag |
| Läuft ab | in 13 Tagen |
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