Lead Backend Developer (all genders) Architektur und Entwicklung

Lead Backend Developer (all genders) Architektur und Entwicklung

Almato AG

⚙️ Backend-Entwicklung
Go
Microservices
🚢 Kubernetes
API-Design
Security by Design
SQL
Observability
Mentoring
Agile Arbeitskultur

Zusammenfassung

Die Almato AG sucht einen Lead Backend Developer zur Gestaltung technischer Lösungen und Entwicklung neuer Features in Go. Die Rolle erfordert Erfahrung in Backend-Entwicklung, Microservices und sicheren API-Designs.

Schlüsselwörter

Backend-EntwicklungGoMicroservicesKubernetesAPI-DesignSecurity by DesignSQLObservabilityMentoringAgile Arbeitskultur

Vorteile

  • 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Unbefristete Festanstellung
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Mentoring-Programm
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • JobRad
  • Zugang zu Sport- und Freizeitangeboten
  • Corporate-Benefits-Programm
  • Offene und agile Arbeitskultur
  • Zentral gelegene Büros mit guter Anbindung

Stellenbeschreibung

Die Almato mit Hauptsitz in Stuttgart ist der europäische Spezialist für KI-gestützte semantische Datenplattformen. Mit Bardioc, der AI-powered Semantic Data Platform, bietet Almato eine souveräne und leistungsstarke Lösung zur intelligenten Nutzung von Daten, verfügbar in verschiedenen Betriebsmodellen, darunter als Platform as a Service (PaaS). 

Rund 200 Mitarbeiter unterstützen Organisationen aus Wirtschaft, öffentlichem Sektor und Verteidigung gemeinsam mit führenden Partnern in den Bereichen Data Science, Security und Lösungsentwicklung. Bardioc wurde 2025 vom Fachmagazin CIO Review als „AI-Powered Semantic Data Platform of the Year in Europe“ ausgezeichnet.

Deine Aufgaben

Architektur

  • Technische Lösungen für neue Anforderungen in einer verteilten Systemlandschaft entwerfen – mit Blick auf Kundensysteme, Drittanbieter und unsere Mobile-Clients.
  • End-to-End denken: API-Design und ‑Versionierung, Daten- und Integrationskonzepte, Backward Compatibility, Resilienz- und Performance-Patterns.
  • Security by Design: Bedrohungsmodellierung, sichere Schnittstellen (OAuth 2.0 / OIDC), Secrets-Handling, OWASP Best Practices.
  • Kundenseitige Abstimmung: Anforderungen technisch klären, Lösungen in die Kundenlandschaft einbetten, Risiken und Trade-offs adressieren.
  • Architektur-Artefakte erstellen, Tech‑Roadmap sowie Standards pflegen.

Entwicklung

  • Neue Features in Go implementieren – von Domain-Logik über APIs bis Datenzugriffe und Messaging.
  • Qualität sicherstellen: Code Reviews, automatisierte Tests (Unit / Integration / Contract), Observability Hooks.
  • Störungsanalyse und Workarounds bei Incidents sowie Mitarbeit an nachhaltigen Fixes.
  • Betriebsnahe Verantwortung: Logs / Tracing analysieren, Performance-Probleme beheben, SLOs im Blick behalten.
  • Team-Enablement: Mentoring und Sparring für Entwickler:innen, enge Zusammenarbeit mit Mobile- und DevOps‑Kolleg:innen.

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Idealerweise mehr als fünf Jahre Erfahrung in der Backend-Entwicklung, davon substanzielle Praxis in Go (oder sehr intensiver Erfahrung in einer vergleichbaren Sprache und Bereitschaft, tief in Go einzusteigen).
  • Nachweisbare Erfahrung mit Microservices und verteilten Systemen (APIs, Eventing, Resilienz, Konsistenz, Idempotenz).
  • Kubernetes und Container-Ökosystem (Docker, Helm), CI/CD‑Pipelines und Git‑basierte Workflows.
  • API-Design (REST / gRPC, OpenAPI), Versionierung, Contract Testing, Fehler- und Ratenbegrenzung.
  • Observability (Logs, Metriken, Traces – z.  B. OpenTelemetry, Prometheus, Grafana).
  • Security-Fundament (AuthN/Z, OAuth 2.0 / OIDC, Secret Management, OWASP, sichere Defaults).
  • Solide Datenkompetenz: SQL (z.  B. PostgreSQL) sowie Caching / Queues / Streams (z.  B. Redis, Kafka).
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch (Kundenabstimmung) und Englisch.

Wir freuen uns auf Dich

  • 30 Tage Urlaub, damit du die nötige Erholung bekommst
  • Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich deinem Leben anpassen
  • Unbefristete Festanstellung in Teil- oder Vollzeit
  • Fortbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten zu erweitern
  • Ein Mentoring-Programm, das deine persönliche und fachliche Entwicklung fördert
  • Ein bezuschusstes Deutschlandticket
  • Modernste individuelle IT-Ausstattung, sei es ein PC oder ein Mac
  • Die Möglichkeit zum JobRad (Fahrradleasing für Arbeitnehmer)
  • Zugang zu Sport- und Freizeitangeboten
  • Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm für exklusive Vergünstigungen
  • Eine offene und agile Arbeitskultur
  • Zentral gelegene Büros mit exzellenter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr

Kontakt

Du bist ein Teamplayer (all genders) und hast eine Leidenschaft für innovative Technologien? Dann bewirb dich unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:
Matija Kralj
Talent Manager
T +49 711 62030-147

» Zum Bewerbungsformular

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Veröffentlichtvor 5 Tagen
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