Lagerleiter (m/w/d)

Lagerleiter (m/w/d)

Main-Kinzig-Kliniken gGmbH

Gelnhausen
Lagerlogistik
Führungserfahrung
Warenwirtschaftsprogrammen
Bestandsmanagement
Lageroptimierung

Hexjobs Insights

Gesucht wird ein Lagerleiter (m/w/d) in Gelnhausen zur Steuerung und Kontrolle der Lagerprozesse. Anforderungen: Ausbildung in Lagerlogistik, Führungserfahrung wünschenswert. Unbefristet, attraktive Vergütung.

Schlüsselwörter

Lagerlogistik
Führungserfahrung
Warenwirtschaftsprogrammen
Bestandsmanagement
Lageroptimierung

Vorteile

  • Verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Vielfältiger und anspruchsvoller Aufgabenbereich
  • Attraktive Vergütung
  • Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mehr Netto durch Nettoentgeltoptimierung

Einleitung

Mit den Krankenhäusern in Gelnhausen und Schlüchtern sind die Main-Kinzig-Kliniken für mehr als 250.000 Menschen im mittleren und östlichen Main-Kinzig-Kreis Ansprechpartner in puncto medizinische Versorgung. Pro Jahr sorgen über 2.600 Mitarbeiter für das Wohl von rund 100.000 Patienten – sowohl ambulant als auch stationär.

Wir suchen einen Lagerleiter (m/w/d) für unseren Standort in Gelnhausen.

Aufgaben

  • Steuerung, Überwachung und Kontrolle aller Vorgänge im Lager
  • Führungsverantwortung für die Mitarbeiter (m/w/d) im Lager
  • Zuständig für Bestandsmanagement und Inventuren
  • Optimierung der Lager- und Logistikflächen
  • Weiterentwicklung von Prozessen
  • Mitarbeit im Tagesgeschäft wie Kommissionierung, Wareneingang und -einlagerung sowie Retourenabwicklung

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftsprogrammen
  • Selbstständige, lösungsorientierte und wirtschaftliche Arbeitsweise
  • Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten

  • Verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum
  • Vielfältiger und anspruchsvoller Aufgabenbereich
  • Attraktive Vergütung
  • Kostengünstige Mitarbeiterparkplätze
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Mehr Netto für unsere Mitarbeitenden durch Nettoentgeltoptimierung

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Aufrufe: 9
Veröffentlichtvor 20 Tagen
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