
Lager- und Transportarbeiter (m/w/d)
Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Status
Hexjobs Insights
Positio als Lagerhelfer bei thyssenkrupp in Esslingen. Aufgaben: Materialentnahme, Kommissionierung, Nutzung von SCANNERN. Anforderungen: Kenntnisse in Logistik, Teamfähigkeit. Benefits: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Leistungsgerechte Vergütung gemäß DGB/GVP Tarifverträge
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in der Regel
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- Kostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & Beratung
- Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote
Firmenbeschreibung
Für unseren Kunden thyssenkrupp, ein aus gleich zwei deutschen Traditionsunternehmen hervorgegangener Verbund moderner Technologie- und Industrieunternehmen in Esslingen, schreiben wir aktuell eine Position als Lagerhelfer aus. Nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie uns Ihre Bewerbung online. Wir nehmen Diversität ernst und sind daher allen Menschen gegenüber aufgeschlossen. Randstad ist der Experte für Jobs in Ihrer Region und deutschlandweit. Mit uns finden Sie die richtige Stelle.
Ihre Aufgaben
- Erledigung von Arbeitsaufträgen, die als Auftrag mit Stücklisten über das ERP-System angefordert werden
- Entnahme von Materialien aus dem Produktionssupermarkt bzw. dem dazugehörigen Produktionslager zur Versorgung der Produktionslinien
- Picken der Materialien bei schwereren Teilen auch mit Kran (1 to Kran)
- Planung und Bestückung der Kommissionierwagen mit den entnommenen Materialien
- Öffnen von Seekisten/-boxen (Holz) und Entnahme von Material für die Kommissionierung
- Beseitigung der Seekisten
- Verbringung und Abstellen der Kommissionierwagen auf den ausgezeichneten Flächen für den weiteren Transport an die Materialbahnhöfe
- Nutzung eines Scanners zur Verbuchung der Transportaufträge
Unsere Anforderungen
- Kenntnisse in der Logistik von Vorteil
- 2- bis 3-Schichtbereitschaft
- Gesundheitlich uneingeschränkt und körperlich fit
- Kommunikationsfähigkeit (intern)
- Respektvoller Umgang mit Kollegen
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit
- Spaß an der Arbeit
- Teamfähigkeit und Flexibilität
Das dürfen Sie erwarten
- Leistungsgerechte Vergütung gemäß DGB/GVP Tarifverträge Zeitarbeit
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode, Autos usw.
- Kostenlose arbeitsmedizinische Vorsorge & Beratung
- Elektronische Zeiterfassung, z.B. per App
| Veröffentlicht | vor 12 Tagen |
| Läuft ab | in 18 Tagen |
| Quelle |
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