Koordinator (m/w/n) Disposition und Bauabrechnung für den Netzbetrieb Gas/Wasser

Kommen Sie in unser Team!

Strom fließt, Wasser läuft, Gas und Wärme startklar. Sonst noch was? Jede Menge! Als Stadtwerke Ludwigsburg- Kornwestheim, ein prägendes Energie- und Wasserversorgungsunternehmen, erbringen wir mit rund 500 Mitarbeitenden, Dienstleistungen für die Menschen in der Region. Wir arbeiten Tag für Tag an den wichtigsten Zukunftsthemen - von der Energiewende über intelligente Verkehrslösungen und ultraschnelles Internet bis hin zur smarten Stadt. Zudem betreiben wir Schwimm- und Freizeitbäder, eine Kunsteisbahn und mehrere Parkierungsanlagen. Sie wollen mit uns durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Website!

Nicht nur arbeiten, sondern etwas bewegen? Mach doch. Aufgaben, die zählen:

• Planung und Steuerung des Workforce-Managements im Netzbetrieb Gas/Wasser sowie Unterstützung der Bau- und Betriebsmeister bei der täglichen Einsatzplanung und Fuhrparkeinteilung.
• Disposition, Koordination und Betreuung von Baustellen im Bereich Gas/Wasser einschließlich Abstimmung mit internen Teams und Fremdfirmen.
• Rechnungskontrolle, Aufmaßprüfung und Bearbeitung von Bestellungen für Dienstleistungen sowie Abwicklung über interne Systeme (z. B. Workflow und Invoice).
• Budgetkontrolle und wirtschaftliche Bewertung von Maßnahmen im Netzbetrieb, insbesondere bei Make-or-Buy-Entscheidungen (Eigen- vs. Fremdleistung).
• Mitwirkung bei Digitalisierungsprojekten sowie Annahme und Bearbeitung von Kundenanfragen, insbesondere im Zusammenhang mit Versicherungsfällen.

Deine Stärken auf einen Blick:

• Weiterbildung zum Netzmeister oder ein technisch-wirtschaftliches Studium, idealerweise im Bereich Versorgungstechnik, Energiewirtschaft oder vergleichbar
• Erste Berufserfahrung (mind. 2 Jahre) im technischen Umfeld, idealerweise in der Energie- oder Versorgungsbranche
• Erfahrung im Workforce-Management sowie in der Koordination von Arbeitsabläufen wünschenswert
• Grundkenntnisse der Gas- und Wasserversorgung sowie des DVGW-Regelwerks von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen

Leistung zeigen und dafür Anerkennung bekommen? Mach doch. Ein Angebot, das sich für dich lohnt:

• Vergütung: Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• Urlaub: Ihr tarifvertraglicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr
• Vermögenswirksame Leistungen: Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen nach dem TV-V
• Erfolgsprämie: Ihr Beitrag im Unternehmen zahlt sich bei Planerfüllung durch eine jährliche Erfolgsbeteiligung aus
• SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte
• SWLB-Freizeiteinrichtungen: In unsere Bädern (Stadionbad Ludwigsburg, Heil- & Freibad Hoheneck, Alfred-Kercher-Bad Kornwestheim) sowie für unsere Kunsteisbahn erhalten Sie freien Eintritt
• Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne
• Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Teilnahme an Firmenläufen, Teilnahme am Waiblinger Drachenboot Cup, Gemeinsame Motorradausfahrten
• Job-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket
• Essenszuschuss: In unserer Kantine stehen Dir täglich verschiedene bezuschusste Menüs zur Auswahl

Contact

• Vergütung: Ihre Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
• Urlaub: Ihr tarifvertraglicher Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage/Jahr
• Vermögenswirksame Leistungen: Sie erhalten Vermögenswirksame Leistungen nach dem TV-V
• Erfolgsprämie: Ihr Beitrag im Unternehmen zahlt sich bei Planerfüllung durch eine jährliche Erfolgsbeteiligung aus
• SWLB-Produkte: Für den Bezug unseres Stroms und unseres Gases bieten wir Team-Rabatte
• SWLB-Freizeiteinrichtungen: In unsere Bädern (Stadionbad Ludwigsburg, Heil- & Freibad Hoheneck, Alfred-Kercher-Bad Kornwestheim) sowie für unsere Kunsteisbahn erhalten Sie freien Eintritt
• Fortbildungen: Im Rahmen unserer jährlichen Mitarbeiter*innengespräche entwickeln wir individuelle Fortbildungs- und Entwicklungspläne
• Vielfältiges Betriebssport-/Freizeitangebot: Für unsere Mitarbeiter*innen bieten wir u.a. Teilnahme an Firmenläufen, Teilnahme am Waiblinger Drachenboot Cup, Gemeinsame Motorradausfahrten
• Job-Ticket: Wir übernehmen für Sie die Kosten für das Deutschlandticket
• Betriebskantine für's Käffchen oder ein Mittagessen zu vergünstigten Preisen