Koordinator Hochschulmarketing / Studiengangsmarketing – Social Media, Events & Recruiting (m/w/d)

Die HTWG Konstanz ist eine moderne Hochschule mit sechs Fakultäten, rund 4.450 Studierenden und mehreren hundert Mitarbeitenden auf einem lebendigen Campus direkt am Seerhein. Im Studienbereich Betriebs­wirtschafts­lehre der Fakultät für Wirtschafts-, Kultur- und Rechtswissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Position zu besetzen:

Koordinator*in Studiengangsmarketing (50 %) (m/w/d)

(Kennzahl 2-1636)

Die Beschäftigung ist zunächst befristet auf 2 Jahre, die Stelle ist nicht teilbar.
Die Vergütung erfolgt je nach persönlicher Qualifikation bis EG 10 TV-L.

Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:

• Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der Außendarstellung und Vermarktung der Studiengänge (online und offline)
• Planung und Durchführung von Maßnahmen zur Studierendengewinnung, z. B. über Messen, Schul­kooperationen, Veranstaltungen und digitale Kanäle
• Erstellung, Pflege und Koordination von Marketing- und Kommunikationsinhalten (Web, Social Media, Rankings, Informationsmaterialien)
• Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kontakten zu Unternehmen, Praxispartnern und Institutionen in der Region und darüber hinaus
• Betreuung des Alumni-Netzwerks zur langfristigen Vernetzung von Absolvent*innen, Studiengängen und Industriepartnern

Sie bringen mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung im Bereich Marketing / Kommunikation oder vergleich­bare Qualifikation
• Erste praktische Erfahrung im Bereich Marketing, Kommunikation, Veranstaltungsorganisation oder vergleich­baren Tätigkeitsfeldern – auch Berufseinsteiger*innen sind willkommen
• Interesse an strategischen und konzeptionellen Fragestellungen sowie Bereitschaft, diese in Abstimmung mit Studiengangsleitungen und weiteren Beteiligten umzusetzen
• Sicherer Umgang mit gängigen Office- und digitalen Kommunikationstools; Erfahrung mit Social Media, Webinhalten oder CMS von Vorteil
• Strukturierte, zuverlässige und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

• Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im Hochschulumfeld in einem offenen, motivierten und kollegialen Team sowie einem lebendigen Betriebsklima
• Einen zentralen Arbeitsplatz dort, wo andere Urlaub machen
• Flexible Arbeitszeit mit Möglichkeiten zum Arbeiten im Homeoffice
• Fortbildungsangebote und Angebote für neue Mitarbeiter*innen zu einem guten Start an der Hochschule, Angebote der Personalentwicklung sowie der Gesundheitsförderung (u. a. Teilnahme­möglichkeit an den Angeboten des Unisports und Firmenfitness mit HANSEFIT)
• Eine familienfreundliche Hochschule (u. a. mit Kinderbetreuung/Ferienprogramm in den Oster-, Pfingst- und Herbstferien für 6- bis 12-Jährige)
• Zuschuss zum JobTicket BW oder Deutschlandticket
• JobBike BW
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
• Vermögenswirksame Leistungen
• Vergünstigtes Essen in der Mensa und 30 Tage Jahresurlaub
• Jahressonderzahlung sowie regelmäßige Tariferhöhungen (Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder – (TV-L)).

Die Hochschule Konstanz ist bestrebt, den Anteil an Mit­arbeiterinnen zu erhöhen, und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Frauen.

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Kontakt

Bewerben Sie sich bis 31.03.2026 über unser Online-Bewerbungsformular unter
https://www.htwg-konstanz.de/hochschule/die-hochschule-als-arbeitgeberin/onlinebewerbung
oder senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der Kennzahl an die Abteilung Personal der Hochschule Konstanz, Alfred-Wachtel-Str. 8, 78462 Konstanz.

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Sie haben noch Rückfragen? Wenden Sie sich gerne an Prof. Dr.-Ing. Stefan Waitzinger ([email protected]).