Kierownik zmiany

Zakres obowiązkówcodzienna analiza planu produkcji,zapewnienie terminowości i wysokiej jakości produkcji,zapewnienie prawidłowej wewnętrznej bieżącej logistyki i transportu,zarządzanie podległym zespołem pracowników około 50-60 osób,monitorowanie efektywności pracy oraz motywowanie podległych pracowników do realizacji wyznaczonych zadań,szybkie reagowanie na sytuacje spowalniające proces produkcji,codzienne przesyłanie raportu z podsumowaniem zmiany,dbałość o przestrzeganie zasad BHP i przepisów p. poż.,udział w rekrutacjach pracowników,wdrażanie nowoczesnych metod i narzędzi związanych z zarządzaniem produkcją,Wymaganiaminimum 5-letnie doświadczenie pracy w zakładach produkcyjnych, w tym 3 lata pracy na stanowisku kierowniczym,wykształcenie: minimum średnie, preferowane wyższe techniczne lub ekonomiczne,dyspozycyjność,umiejętność analitycznego myślenia oraz samodzielność w działaniu i podejmowaniu decyzji,bardzo dobre zdolności komunikacji i współpracy zespołowej,asertywność,doświadczenie w zarządzaniu kilkudziesięcioosobowym zespołem pracowników,znajomość przepisów BHP, p. poż. i prawa pracy,czynne prawo jazdy kat. B i własny samochód,mile widziana znajomość języka angielskiego.Oferujemydofinansowanie bezpieczenia grupowego,system kafeteryjny MyBenefitstabilne zarudnienie