Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Firmenbeschreibung

Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung suchen wir für unseren Kunden, ein traditionelles Industrieunternehmen, aktuell einen Kaufmännischen Leiter (m/w/d) im Südraum von Dresden.

Randstad Professional Bereich Office ist branchenübergreifender Partner bundesweiter und namhafter Unternehmen. Vom internationalen Konzern bis zum innovativen Mittelständler unterstützen wir bei der Rekrutierung von Fachkräften und Spezialisten sowie bei der Umsetzung anspruchsvoller Projekte.

Ihre Aufgaben

• Verantwortung für die ordnungsgemäße Kreditoren-, Debitoren-, Sachkonten- und Anlagenbuchhaltung
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Führung der Handkasse/ des Kassenbuches
• Verantwortung für die Bankkonten des Unternehmens
• Ansprechpartner für übergeordnete Fragen des Rechnungswesens
• Verantwortung für die termingerechte Erstellung von Monatsberichten und Jahresabschluss
• Selbstständige Vorbereitung der Jahres- und Budgetplanung in Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern des Unternehmens
• Verantwortung für die termingerechte Durchführung der Unterweisungen
• Verantwortung für Mitarbeiterführung und -entwicklung

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Qualifikation zum Bilanzbuchhalter oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt
• Rechnungswesen
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, Steuern oder relevanten Finanzfunktionen
• Mehrjährige Führungserfahrung wünschenswert
• Erfahrung im Erstellungs- und Prüfungsprozess von Monats- und Jahresabschlüssen
• Starke Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
• Innovatives Denken und Bereitschaft zur Optimierung der Rechnungslegungsprozesse
• Versierter Umgang von MS Office Programmen, insbesondere Excel, SAP HANA
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das dürfen Sie erwarten

• Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld
• Aufgeschlossenes und motiviertes Team
• Gründliche Einarbeitung
• Außertarifliche Bezahlung, Jobrad, Leistungen zur betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten