Kaufmännischen Mitarbeiter: Schwerpunkt Fördermittelmanagement (m/w/d)

Kaufmännischen Mitarbeiter: Schwerpunkt Fördermittelmanagement (m/w/d)

Stadtwerke Tecklenburger Land GmbH & Co. KG

Ibbenbüren
Fördermittelmanagement
Budgetplanung
Kostenkontrolle
SAP
MS Office
Excel
Finanzen
Projektmanagement

Hexjobs Insights

Poszukiwany Kaufmännischer Mitarbeiter z zakresu zarządzania funduszami w Stadtwerke Tecklenburger Land. Od kandydatów oczekuje się doświadczenia w finansach oraz dobrej znajomości MS Office.

Schlüsselwörter

Fördermittelmanagement
Budgetplanung
Kostenkontrolle
SAP
MS Office
Excel
Finanzen
Projektmanagement

Vorteile

  • Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche
  • Befristet auf 2 Jahre
  • Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten
  • Entwicklung interner Prozesse
  • Einarbeitung in Förderprojekte
  • Fairer Vergütung

Ein Unternehmen der Stadtwerke Tecklenburger Land

Andere sprechen über die Energiewende – wir gestalten sie! Wenn du daran mitwirken möchtest, die Herausforderungen einer nachhaltigen Energieversorgung und der Digitalisierung des Alltags zu bewältigen, bist du bei den Stadtwerken Tecklenburger Land genau richtig!

Unter dem Dach der Stadtwerke Tecklenburger Land GmbH & Co. KG engagieren sich drei Tochtergesellschaften in Sachen Strom- und Wärmeversorgung, Digitalisierung, geförderter Wohnungsbau sowie dem Bau und Betrieb von regenerativen Wärmenetzen und übernehmen verschiedenste Aufgaben in der Daseinsvorsorge und Energieversorgung in der Region.

Für unsere kommunale Tochtergesellschaft SWTE Kommunal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten und motivierten

Kaufmännischen Mitarbeiter Fördermittelmanagement (m/w/d)
Teilzeit mit 19,5 Stunden/Woche
Befristet auf 2 Jahre

Das kannst du bei uns gestalten:

 

  • Fördermittelmanagement mit Fokus auf Zahlen und Nachweisen:

    • Betreuung und Abstimmung mit Fördermittelgebern, Behörden und Projektpartnern
    • Sicherstellung der Einhaltung förderrechtlicher Vorgaben sowie Erstellung von Berichten und Verwendungsnachweisen
  • Finanzielle und kaufmännische Steuerung des Glasfaserprojekts:

    • Kaufmännische Begleitung des Glasfaserprojekts inkl. Budgetplanung, Kostenkontrolle und Controlling
    • Monitoring von Projektfortschritt, Kosten, Förderquoten sowie Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen
    • Unterstützung der Projektleitung bei Planung, Steuerung und Risikomanagement des Glasfaserprojektes
  • Prozessoptimierung im Finanz- und Fördermittelbereich:

    • Weiterentwicklung interner Prozesse im Projekt- und Fördermittelmanagement
    • Mitarbeit an Digitalisierungsprojekten im Bereich LoRaWAN, IoT sowie weiteren Projekten der Energiewirtschaft

Damit begeisterst du uns:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen, z. B. im Bereich Controlling, Buchhaltung, Rechnungswesen oder vergleichbar
  • Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge (Budgetüberwachung, Rechnungsprüfung, Dokumentation)
  • Erfahrung im Umgang mit Budgetplanung, Kostenkontrolle und finanziellen Auswertungen von Vorteil
  • Praxiserfahrung im Umgang mit SAP
  • Grundkenntnisse im Fördermittelmanagement / Interesse an der Einarbeitung in Förderprojekte
  • Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit Zahlen und Fristen
  • Fähigkeit, Vorgaben und Richtlinien zuverlässig umzusetzen und zu dokumentieren
  • Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Organisationsfähigkeit und Überblick auch bei mehreren parallelen Aufgaben
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit für die Abstimmung mit internen Fachbereichen, Förderstellen und Dienstleistern
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

Das erlebst du bei uns:

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) inkl. 13. Gehalt, Sonderzahlung
  • An die Zukunft denken: umfassende betriebliche Altersvorsorge sowie Entgeltumwandlung inkl. Arbeitgeberzuschuss
  • Mitgestaltung und Raum für Ideen beim Aufbau eines modernen Stadtwerks
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung jedes einzelnen im SWTE-Campus und darüber hinaus
  • Miteinander - ein freundliches und unkompliziertes Betriebsklima in einem offenen Team, Mitarbeiterevents
  • Flexible Arbeitszeitmodelle für eine gesunde Balance von Arbeit, Familie und Freizeit
  • Erholung: 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei (ab 2027: 31 + Heiligabend und Silvester frei)
  • Moderne Ausstattung der Arbeitsplätze inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (tageweise)
  • Attraktive Benefits z.B. betriebseigenes Fitness-Angebot, Zuzahlung für Kinderbetreuungskosten, Guthabenkarte von Edenred, Dienstfahrradleasing, vergünstigtes Stromtanken am Standort und vieles mehr.

Interessiert?

Dann möchten wir Dich gerne kennen lernen!

Die vollständige Stellenanzeige findest du in unserem Bewerberportal unter:

https://www.stadtwerke-tecklenburgerland.de/karriere-2/arbeiten-bei-swte

Bei Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Ansprechpartnerin:
Kristina Dust
Referentin Personal
05451 54199 2265

Aufrufe: 3
Veröffentlichtvor 22 Tagen
Läuft abin 8 Tagen
Quelle
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