
IT-Consultant (w/m/d) digitales Dokumentenmanagement
Hofmann Fördertechnik GmbH
Status
Hexjobs Insights
Hofmann Fördertechnik sucht IT-Consultant (w/m/d) zur Optimierung von Unternehmensprozessen und Verwaltung von Dokumentenmanagementsystemen. Anforderungen: IT-Affinität, Erfahrung mit ELO, SQL, gute Deutschkenntnisse. Vorteile: unbefristete Anstellung, Weiterbildung.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Unbefristeter Arbeitsplatz
- Intensive Einarbeitung
- Hohe Eigenverantwortung
- Flexibles Arbeiten
- Möglichkeiten zur Weiterbildung
- Bike-Leasing-Angebot
- Kollegiales Arbeitsklima
Das sind wir
Hier bei Hofmann Fördertechnik dreht sich die Welt um Intralogistik. Wir definieren Maßstäbe, wenn es um Gabelstapler, Regal- und Reinigungstechnik, Automatisierung und Digitalisierung geht. Visionäres Denken, innovative Technik und höchste Qualitätsstandards machen uns zu einem verlässlichen Premiumpartner für unsere Kunden. Mit über 400 Mitarbeitern sind wir der größte Komplettanbieter rund um die Intralogistik im Norden Baden-Württembergs und Osten von Rheinland-Pfalz.
Sie wissen genau, wofür die Abkürzungen ERP, SQL und BI stehen? Bei dem Wort „Dokumenten-Management-System“ schlägt Ihr Herz ein bisschen schneller und Sie haben Lust, unsere Unternehmensprozesse im Bereich IT weiter voranzubringen? Dann sind Sie bei uns genau richtig, denn wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen IT-Consultant (w/m/d) digitales Dokumentenmanagement. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Das werden Ihre Aufgaben:
- Zu Ihren Aufgaben gehört die Optimierung von Unternehmensprozessen unter Einbeziehung der IT-Systemanwendungen
- Sie sind zuständig für die Administration und Weiterentwicklung des Dokumentenmanagementsystems
- Sie erstellen und überarbeiten Programmbeschreibungen und Systemdokumentationen inkl. Mitarbeiterschulungen
- Zu Ihren Zuständigkeiten gehört die technische Integration von ELO-DMS in unsere IT-Infrastruktur
- Sie entwickeln Konzepte zur Abbildung von Geschäftsprozessen in ELO-DMS
- Sie programmieren spezifische Erweiterungen auf Basis von ELO-DMS
Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine Affinität für den Bereich IT sowie Prozessmanagement, - optimierung und -implementierung
- Sie verfügen über ein gutes Verständnis für Betriebsprozesse und Organisationsstrukturen
- Erfahrungen im Bereich ELO, Skriptsprachen und SQL-Datenbanken sind von Vorteil
- Sie begeistern sich für Unternehmensprozesse, insbesondere im Projektmanagement, mit Planung, Durchführung, Kontrolle und Optimierung von unterschiedlichen Prozessen
- Sie zeichnen sich durch eigenverantwortliches Arbeiten sowie Teamarbeit und gute Kommunikation aus
- Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit
- Quereinsteiger sind willkommen
Das bieten wir Ihnen
- Ein sicherer unbefristeter Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem ein kollegiales und familiäres Arbeitsklima gelebt wird
- Intensive Einarbeitung, sodass Sie Ihr Potential voll entfalten können
- Hohe Eigenverantwortung von Anfang an
- Flexibles Arbeiten
- Interne und externe Weiterbildungen bringen Sie auf das nächste Level
- Möglichkeit des Bike-Leasings mit steuersparender Finanzierung durch Gehaltsumwandlung
- Ein bunter Mix von lieben Kollegen: lebhaft, kreativ und vielseitig wie unsere Produkte
Neugierig geworden?
Dann schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung - jetzt - per E-Mail an [email protected].
Wir sind gespannt darauf, was Sie motiviert, um einen ersten Eindruck von Ihnen zu bekommen.
Noch Fragen?
Melanie Harsch beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer: +49 7132 489 162.
Wir freuen uns auf Sie!
Weitere Informationen, wer wir sind und was wir machen, finden Sie unter
www.hofmann-foerdertechnik.com.
* Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir darauf verzichtet, die Formulierung jeweils geschlechtsspezifisch auszurichten. Die vollständige Gleichbehandlung aller Bewerber unabhängig von ihrer individuellen geschlechtlichen Zuordnung ist selbstverständlich gewährleistet.
| Veröffentlicht | vor etwa 1 Monat |
| Läuft ab | in 19 Tagen |
| Quelle |
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