Als IT Business Application Manager analysieren und optimieren Sie IT-gestützte Unternehmensprozesse der Logistik mit Schwerpunkt Supply Chain Management gemeinsam mit den Fachabteilungen.

Unser Klient ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das medizinische Spitzentechnologie entwickelt und produziert.

Vesterling zählt seit über 25 Jahren zu den führenden Personaldienstleistern im Technologiebereich. Die Schwerpunkte der Tätigkeit liegen im Recruiting von Experten bis hin zum Executive Search auf Vorstandsebene. Unsere Consultants sind erfahrene Informatiker und Ingenieure, die Sie in allen Karrierefragen beraten und Sie qualifiziert bei der Auswahl Ihrer nächsten Position unterstützen. Wir erhalten regelmäßig Auszeichnungen, beispielsweise als „Beste Personalberater“ und „Nummer 1 in Kompetenz“.

Ihre Aufgaben

• Als IT Business Application Manager Logistik analysieren und optimieren Sie IT-gestützte Unternehmensprozesse der Logistik mit Schwerpunkt Supply Chain Management gemeinsam mit den Fachabteilungen.
• Sie konzipieren Lösungsansätze und evaluieren deren technische Umsetzbarkeit gemeinsam mit der Softwareentwicklung.
• Sie koordinieren und kommunizieren Änderungen und Anpassungen in IT Business Applications mit internen und externen Stakeholdern.
• Sie planen und koordinieren IT-Projekte.
• Sie konzipieren und führen Schulungen sowie Tests zur optimalen Nutzung durch.
• Sie koordinieren und betreuen externe Systemarbeiten und -anpassungen, wie z. B. bei Moduleinführungen und Updates durch Softwarelieferanten.
• Sie unterstützen Anwender bei Fragen rund um IT Business Applications.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich IT Business Applications sowie technisches Wissen in IT-gestützten Prozessen
• Systemkenntnisse in Bereichen wie ERP, MES, PLM oder WMS-Systemen und Erfahrung im Supply Chain Management
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

Es erwarten Sie zusätzlich zu einem attraktiven Gehalt:

• Sorgfältige Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• 30 Tage Urlaub
• Weiterbildung
• Langfristige Beschäftigung in einem modernen Unternehmen