HR Business Partner (w/m/d)

HR Business Partner (w/m/d)

MVV Energie AG

Mannheim
HR Business Partner
Personalplanung
Arbeitsrecht
Personalentwicklung
Veränderungsprozesse
HR-Tools

Hexjobs Insights

HR Business Partner (w/m/d) in Mannheim. Unterstützung von Führungskräften, Beratung in Personalthemen, Mitarbeit in Veränderungsprozessen. Anforderungen: Studium, HR-Erfahrung, Kommunikationsfähigkeiten.

Schlüsselwörter

HR Business Partner
Personalplanung
Arbeitsrecht
Personalentwicklung
Veränderungsprozesse
HR-Tools

Vorteile

  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Weiterbildungsangebote
  • Gesundheitsangebote
  • Attraktives Gehaltspaket
  • Vielfalt in der Belegschaft

Einleitung

Dein Job mit klarem Ziel: #klimapositiv
Kompetenz für die Energiewende

Eine nachhaltige, klimapositive Zukunft ist unser Ziel. Dabei vertrauen wir auf unsere Stärken Zuverlässigkeit, Innovationskraft sowie Begeisterung – und auf Menschen wie Sie.

Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft. Unsere Abteilung HR-Business sucht Sie in Vollzeit, befristet bis zum 31.12.2027 für den Standort Mannheim.

HR Business Partner (w/m/d)

Aufgaben

Als HR Business Partner (w/m/d) unterstützen und begleiten Sie gesamthaft unsere Veränderungsprozesse und fungieren als elementare Ansprechperson für unsere Führungskräfte.

  • Sie sind verantwortlich für die vertrauensvolle und kompetente Beratung und Unterstützung von Führungskräften in allen relevanten Personalthemen (Personalplanung, Arbeitsrecht, Personal- und Organisationsentwicklungsthemen, etc.)
  • Sie unterstützen und begleiten Veränderungsprozesse
  • Sie leiten die Planung sowie die Durchführung von Personalmaßnahmen (Einzel- und Kollektivmaßnahmen) in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Führungskräften des jeweiligen Betreuungsbereichs
  • Sie stehen in enger Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (u.a. Arbeitnehmervertretung, Recruiting, Abteilung für Grundsatzfragen, HR-Controlling, HR-Payroll, Beratungen im HR Umfeld, etc.)
  • Sie bearbeiten Sonderthemen, wenden HR-Instrumente und -tools an, führen und moderieren Workshops

Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Sozial-, Rechts- oder Geisteswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
  • Mehrjährige Erfahrung im Personalbereich, idealerweise als HR Business Partner
  • Sehr gute Kenntnisse in HR-Tools und -Methoden sowie Erfahrung in der Begleitung von Veränderungsprozessen
  • Ausgeprägte Beratungskompetenz und Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem hohen Maß an Verhandlungskompetenz
  • Strukturierte, lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft gepaart mit Offenheit, Neugier und Spaß an der Arbeit
  • Erfahrungen in der Energiebranche und oder eine hohe Technikaffinität sind von Vorteil

Wir bieten

Vielfalt in der Belegschaft ist uns besonders wichtig. Wir wollen, dass sich alle bei MVV frei entfalten können – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Lebensalter, Identität, einer möglichen Behinderung oder unterschiedlicher Lebenssituationen. Wir unterstützen zudem aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.

  • Gemeinsam #klimapositiv
    Auch Sie können bei MVV für eine klimafreundliche Welt eine Menge bewegen. Gemeinsam mit mutigen Menschen, die ein klares Ziel vor Augen haben: bis 2035 werden wir #klimapositiv.
  • Teamspirit
    Sie arbeiten in einer Gemeinschaft, in der Sie sich stetig weiterentwickeln können.
  • Innovationskraft
    Sie gestalten mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen.
  • Wissenstransfer
    Sie arbeiten in und mit expertisestarken Teams und profitieren von unserem nachhaltigen Know-how.
  • Arbeitskultur
    Sie starten in einer vielfältigen Arbeitswelt, in der Chancengleichheit gilt, individuelle Fähigkeiten geschätzt werden und Diversität gelebt wird.
  • Zusatzleistungen
    Sie profitieren von besonderen Leistungen wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, attraktives Gehaltspaket.

Weitere Informationen

Starten Sie mit uns und dem Ziel einer #klimapositiven Zukunft!

Der Klimaschutz und damit die Energiewende sind die großen Aufgaben unseres Jahrhunderts. Wir sind Vorreiter bei der Energiewende, gehören zur Weltspitze im Klimaschutz und streben an, bis 2035 #klimapositiv zu werden. Unseren strategischen Weg nennen wir das „Mannheimer Modell“. Dabei setzen wir konsequent auf die Wärmewende, die Stromwende sowie auf grüne Kundenlösungen. Auf diesem Weg freuen wir uns über tatkräftige Unterstützung.

Aktuell arbeiten bereits über 6.800 Mitarbeitende an unserem Ziel. Im Zentrum unseres Handelns steht die zuverlässige, wirtschaftliche und umweltfreundliche Energieversorgung unserer Kunden aus Industrie, Gewerbe und Privathaushalten. Mit einem Umsatz von rund 6,1 Milliarden Euro im Geschäftsjahr 2025 zählen wir zu den führenden Energieunternehmen in Deutschland. Und mit unseren Klimazielen und Maßnahmen sind wir als erstes deutsches Energieunternehmen „Net-Zero“-kompatibel.

MVV ist ein Unternehmen in der Metropolregion Rhein-Neckar, die MVV-Gruppe ist international tätig.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

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Gessica Catuara
Recruiting
+49 621 290 23 37

Karriere - MVV Energie AG

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Veröffentlichtvor etwa 1 Monat
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