Heilerziehungspflegerin / Pflegefachkraft als Bereichsleitung (m/w/d)

Heilerziehungspflegerin / Pflegefachkraft als Bereichsleitung (m/w/d)

Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH

Standort
Hameln
in
Pflegefachkraft
in
Gesundheits- und Krankenpfleger:in
in
in
Führerschein Klasse B

Hexjobs Insights

Position: Heilerziehungspfleger:in / Pflegefachkraft als Bereichsleitung. Verantwortlichkeiten: Fach- und Personalverantwortung, Dienstpläne erstellen, Assistenz und Pflege von Menschen mit Beeinträchtigung. Anforderungen: relevante Qualifikation, Freude an der Arbeit mit Menschen. Vorteile: unbefristete Anstellung, Fortbildungen, Gesundheitsmanagement.

Schlüsselwörter

Heilerziehungspfleger:in
Pflegefachkraft
Sozialpädagog:in
Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Erzieher:in
Ergotherapeut:in
Führerschein Klasse B

Vorteile

  • Zuverlässige Arbeitszeiten in Vollzeit (38,5 Std./Woche)
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Fortbildungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterrabatte

Job teilen

Die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH (PLSW) ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in den Landkreisen Schaumburg, Hameln-Pyrmont, Holzminden und in der Region Hannover. Wir bieten ein umfassendes Netz ambulanter, teil- und vollstationärer Dienstleistungsangebote für Menschen mit Beeinträchtigung.

Unser Wohnhaus „Leuthenstraße\\\" in Hameln sucht zum nächstmöglichen ZeitpunktHeilerziehungspfleger:in / Pflegefachkraft als Bereichsleitung (m/w/d).

Das erwartet Sie in dieser Position:

  • Fach- und Personalverantwortung für einen definierten Bereich
  • Gestaltung von Dienstplänen und Urlaubsplanungen
  • Gestaltung von Dienstbesprechungen
  • Führen von Mitarbeitendengesprächen
  • Mitwirkung der monatlichen Arbeitszeitabrechnungen
  • Verantwortung für die Umsetzung der Kernprozesse (u.a. Assistenz/Versorgungsplanung, Berichtswesen ICF/B.E.N.I/HMB-W)
  • ICF-orientierte Dokumentation und deren Umsetzung
  • Umsetzung und Nachhalten der Umsetzung der gesetzlichen Rahmenbedingungen für den Bereich
  • Begleitung, Betreuung, Pflege und Assistenz von Menschen mit geistigen und oder körperlichem und emotionalem Unterstützungsbedarf im Alltag

Ihr Profil:

  • Heilerziehungspfleger:in
  • Erzieher:in
  • Sozialpädagog:in
  • Pflegefachkraft
  • Gesundheits- und Krankenpfleger:in
  • Ergotherapeut:in
  • oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
  • Freude am Umgang mit Menschen mit geistiger, emotionaler und/oder körperlicher Beeinträchtigung im Erwachsenenalter
  • Wertschätzende Haltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung
  • Kenntnisse in der Grundpflege
  • wünschenswert ist ein Jahr Erfahrung im Bereich Wohnen
  • Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen

Nach welchen Grundlagen arbeiten wir?

  • Humanistisches Menschenbild und unserem Leitbild „Nah am Menschen“
  • Gewaltfreies Miteinander, das Gewaltschutzkonzept der PLSW
  • nach den Grundannahmen und der Philosophie von „Marte Meo®“ und dem „Low Arousal“-Ansatz

Wir bieten

**Warum es sich lohnt, bei uns zu starten:**e:n

Die PLSW als Arbeitgeber bietet vielfältige Beschäftigungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in multiprofessionellen Teams. Dabei sind uns alle Mitarbeitenden wichtig und jede:r kann ihre/seine Kompetenzen individuell einbringen. Die berufliche Fachlichkeit weiter zu entwickeln, verstehen wir als Haltung. Wir sind mutig und fachlich immer einen Schritt voraus, so gestalten wir gemeinsam eine inklusive Gesellschaft. Wir sind miteinander und füreinander da – Nah am Menschen!

Darüber hinaus bietet die PLSW Ihnen:

  • verlässliche Arbeitszeiten in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche im Schichtdienst, davon 5 Stunden Freistellung für operative Tätigkeiten
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen
  • regelmäßige interne und externe Fortbildungen
  • Supervisionen und pädagogische Beratungen – weil manchmal ein Perspektivwechsel hilfreich ist
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventionsangeboten (Projekten, Seminaren und verschiedenen Beratungsangeboten) sowie Female-Lifecycle-Management mit „peaches“
  • Firmenfitnessangebot über Hansefit
  • Mitarbeiterrabatte in vielen (Online-)Shops
  • Team- und Firmenevents

Wir setzen uns für den Schutz der in der PLSW lebenden Menschen, Kinder und Jugendliche vor Gewalt und Missbrauch ein und verlangen vor jeder Einstellung und später in regelmäßigen Abständen ein aktuelles erweitertes Führungszeugnis. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Das Plus bei der PLSW

Benefits und Leistungen

Jeder Einzelne bei uns leistet unglaublich viel und das wissen wir zu schätzen. Mit einem umfassenden Paket an Leistungen und Vergünstigungen möchten wir daher etwas zurückgeben Mehr lesenen.

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Veröffentlichtvor 12 Tagen
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