Für ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen in der Medizintechnik suchen wir für die Unternehmensgruppe zum nächstmöglichen Zeitpunkt nach eine:m "Leiter Konstruktion und Entwicklung (m/w/d)". In dieser Rolle tragen Sie die unternehmensweite Verantwortung für alle Konstruktions- und Entwicklungsaktivitäten an den nationalen sowie internationalen Standorten mit dem Ziel die Innovations- und Entwicklungskraft der Gruppe nachhaltig zu sichern.

Gruppenleitung Konstruktion und Entwicklung (m/w/d)
Herford

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Gesamtverantwortung für den Fachbereich Konstruktion und Entwicklung an allen Standorten der Unternehmensgruppe
• Strategische Ausrichtung der globalen Entwicklungsaktivitäten
• Führung, Entwicklung und Motivation der K&E-Leitungen und -Fachbereiche
• Harmonisierung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Methoden, Tools und Standards über alle Standorte hinweg
• Koordination standortübergreifender Entwicklungsprojekte und Sicherstellung von Effizienz und Qualität
• Implementierung und Steuerung eines systematischen Änderungsmanagements mit entsprechender Softwareunterstützung
• Steuerung und Monitoring relevanter Entwicklungskennzahlen (z. B. Time-to-Market, Qualität, Kosten, Ressourcen)
• Sicherstellung der regulatorischen Konformität (derzeit ISO 13485, MDR, CE) in Zusammenarbeit mit den gruppenweiten Qualitäts- und Regulatory-Teams
• Förderung von Standardisierung und Modularisierung zur Effizienzsteigerung der K&E-Bereiche
• Initiierung und Steuerung gruppenweiter Innovationsprojekte
• Planung und Umsetzung strategischer Entwicklungsprojekte
• Implementierung und Überwachung von Risikomanagementmethoden (z. B. FMEA) zur Minimierung technischer Risiken
• Förderung und Steuerung von Digitalisierung und Automatisierung in Entwicklungs- und Produktentstehungsprozessen
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, Produktion, Einkauf und Regulatory Affairs zur Strategie-Umsetzung der Unternehmensgruppe

Ihre Benefits

• Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung in einem mittelständischen Familienunternehmen
• Internationales Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung (Unternehmensgruppe)
• Leistungsgerechte Konditionen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

Profil

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Ingenieurwesen, Medizintechnik oder vergleichbar
• 5-10 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position
• Erfahrung mit regulatorischen Vorgaben (ISO 13485, MDR, CE)
• Praktische Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsprojekten
• Kenntnisse in Digitalisierung und Automatisierung
• Erfahrung in kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
• Englisch verhandlungssicher, Polnisch wünschenswert

Kontakt

Unser Angebot ist wie für Sie gemacht? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - gern online unter der Kennziffer STE41-61225-DUS_DI bei Frau Anna Katharina Eickhoff. Wir matchen: Ihr Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!