Główny specjalista/główna specjalistka ds. ewidencji i rozliczeń

Zakres obowiązków Praca w systemie ośmiogodzinnym , jednozmianowym wykonywana w pozycji siedzącej, wymuszonej. Na stanowisku pracy występują zadania wymagające skupienia, koncentracji uwagi, zdyscyplinowania, dokładności, dobrej pamięci, skrupulatności, spostrzegawczości, komunikatywności, zrównoważenia emocjonalnego, zdolności logicznego argumentowania.Stanowisko pracy zlokalizowane jest na II piętrze budynku wielokondygnacyjnym przy ul.Matejki 6B w Szczecinie. Budynek nie jest dostosowny do potrzeb osób niepełnosprawnych - brak wind, podjazdów i innych ułatwień.Stanowisko pracy wyposażone jest w komputer, monitor ekranowy, skaner, drukarki, telefon. Praca przy monitorze komputerowym powyżej 4 godzin dziennie przy oświetleniu naturalnym i sztucznym. Prowadzi księgi w programie Środki trwałe, oznakowuje sprzęt, kontroluje stan techniczny, realizuje utylizację, sporządza i archiwizuje dokumentację związaną z zarządzaniem środkami trwałymi. Sprawdza dokumenty księgowe pod względem formalno-rachunkowym i wprowadza je do systemu. Wystawia rachunki, prowadzi postępowania administracyjne do nieuregulowanych płatności za czynności kontrolne. Przeprowadza windykację niezapłaconych nalezności budżetowych z tytułu nałozonych kar pieniężnych i opłat za przeprowadzone kontrole. Sporządza sprawozdania finansowe, księgowe, statystyczne. Poprawia lub tworzy nowe zarządzenia, regulaminy, instrukcje. Dokonuje płatności dochodów i wydatków. Wymagania wykształcenie: wyższe ekonomiczne lub na kierunku pokrewnym - finanse, rachunkowość doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze rachunkowości Obsługa urządzeń biurowych Znajomość obsługi programu MS Office (Word, Excel, PowerPoint) Asertywność W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r Posiadanie obywatelstwa polskiego Korzystanie z pełni praw publicznych Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe doświadczenia zawodowego Doświadczenie zawodowe w jednostkach sektora finansów publicznych Umiejętność pracy w zespole Umiejętność obsługi programów Symfonia Finanse i Księgowość, Trezor, Faktura Komunikatywność Oferujemy Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych Dofinansowanie do wypoczynku pracowników Dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw.trzynastka Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowania stażu pracy Nagrody jubileuszowe Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego Szkolenia interdyscyplinarne i specjalistczne w oparciu o indywidualny program rozwoju zawodowego Możliwość ubiegania się o mianowanie na urzędnika służby cywilnej, co uprawnia - po zdanym egzaminie - do dodatkowych uprawnień (dodatkowy urlop do 12 dni, dodatek finansowy, większa ochrona zatrudnienia i wynagrodzenia)