Fachkräfte der Sozialen Arbeit (m/w/d)

Einleitung

Menschen in Problemsituationen und Notlagen haben ein Anrecht auf
professionelle Unterstützung. Damit wir diese leisten können,
benötigen unsere Mitarbeitenden stimmige Ressourcen und gute
Arbeitsbedingungen. Nur zufriedene Mitarbeitende können auch unsere
Kundinnen zufriedenstellen. Mit diesem Leitbild sind wir seit 2010 in den Arbeitsfeldern der Berliner Jugend- und Wohnungslosenhilfe erfolgreich. Derzeit arbeiten rund 225 Kolleginnen am Ausbau unserer
Regelangebote und an der Entwicklung innovativer Projekte. Unsere
Sozial- und Jugendhilfedienste bieten jungen Menschen, Erwachsenen und
Familien vielfältige Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen.
Bei Bedarf kann in unterschiedlichen Angebotsformen auch eine
Unterbringung in einer Trägerwohnung oder Wohngemeinschaft erfolgen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen unsere Teams engagierte neue
Kolleg*innen.

Wir haben folgende Aufgaben für Sie:

- Fallmanagement
für junge Menschen in den Betreuten Wohnformen unserer Sozial- und
Jugendhilfedienste in unterschiedlichen Berliner Bezirken (nach § 34
SGB VIII) - Fallmanagement für erwachsene Menschen in den Betreuten
Wohnformen unserer Sozial- und Jugendhilfedienste in unterschiedlichen
Berliner Bezirken (nach § 67 SGB XII) - in allen Stellen
partizipative Mitwirkung in Team-, Qualitäts- und
Organisationsentwicklung

Wir wünschen uns von Ihnen:

- ein
abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher
Anerkennung oder ein vergleichbares Studium plus sozialpädagogische
Praxiserfahrung - grundlegende Kenntnisse der relevanten Arbeitsfelder
und Hilfesysteme - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und
Engagement

Wir bieten Ihnen:

- eine langfristige Perspektive in einem
engagierten Unternehmen - hervorragende Rahmenbedingungen und hohe
Qualitätsstandards - eine strukturierte Einarbeitung und fachliche
Anleitung - regelmäßige Fortbildung und gezielte, individuelle
Personalentwicklung - familienfreundliche, flexible Arbeitszeitmodelle
in Voll- und Teilzeit - eine Anstellung nach den
Arbeitsvertragsrichtlinien des DWBO - eine Vergütung nach
Entgeltgruppe 9 (in Vollzeit ab 4.250 € monatlich brutto) plus
Jahressonderzahlung - Altersversorgung (EZVK) sowie steuerfreie
Sachzuwendungen (Einkaufsgutschein, Mitgliedschaft im Urban Sports
Club oder Deutschlandticket Job) Die Neue Chance gGmbH steht für
Vielfalt, Teilhabe, Demokratie und Chancengleichheit. Diese Werte
prägen nicht nur unsere Arbeit mit der Klientel, sondern auch unser
Selbstverständnis als Arbeitgeberin. Unser Ziel ist es, die Vielfalt
der Berliner Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft
widerzuspiegeln. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von
Menschen, die Diversität, vielfältige Lebensentwürfe und
möglicherweise auch Erfahrungen gesellschaftlicher Benachteiligung
mitbringen.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!