Facharbeiter Elektro (m/w/d) – Betrieb Wasseranlagen

Facharbeiter Elektro (m/w/d) – Betrieb Wasseranlagen

Mainzer Netze GmbH

47000 - 63000 EUR / Jahr
Mainz
elektrotechnische Berufsausbildung
Wartung
Instandhaltung
Prüfungen
SAP
MS Office
Führerschein Klasse BE

Hexjobs Insights

Facharbeiter Elektro für Wasseranlagen in Mainz. Verantwortlich für Instandhaltungen, Prüfungen, Störungsbehebungen. Anforderungen: Berufsausbildung, Berufserfahrung, SAP, MS Office. Jahresgehalt 47.000-63.000 €.

Schlüsselwörter

elektrotechnische Berufsausbildung
Wartung
Instandhaltung
Prüfungen
SAP
MS Office
Führerschein Klasse BE

Vorteile

  • Firmenevents
  • Kinderbetreuung
  • Sabbatical/Langzeitkonto
  • Individuelle Weiterbildungen
  • Vielfältige Gesundheitsbenefits
  • Zentrale Lage, gute Verkehrsanbindung
  • Bezuschusstes Deutschlandticket

WER WIR SIND

Wir sind ein Tochterunternehmen der Mainzer Stadtwerke AG und versorgen die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas und Trinkwasser. Über 500 Mitarbeiter/-innen setzen alles daran, dass Mainz und die Region jederzeit gut versorgt sind. Ob in der Montage, der IT, im Büro oder als Azubi – unsere Berufe sind so vielfältig wie wir. Werde jetzt Teil davon!

Facharbeiter Elektro (m/w/d) – Betrieb Wasseranlagen  
2026/22/HNS

Unbefristet | Mainz | 39 h/Woche | Berufserfahrene | ab sofort 

WAS SIE BEI UNS TUN

Am Standort Eich (Kreis Alzey-Worms) sind Sie in unserem Wasserwerk für folgende Tätigkeiten zuständig: 

  • Durchführung der Routineinstandhaltungen an den elektrischen Anlagen (Entstörung, Wartung und Inspektion, Routineinstandsetzung) in dem Areal der Wasseranlagen sowie der Gebäude und Liegenschaften
  • Betreuung und Durchführung von Prüfungen, Messungen und Kontrollen der o. a. Anlagen
  • Störungsbehebung der o. a. Anlagen
  • Durchführung von Betriebsmaßnahmen (In- und Außerbetriebnahmen, Systemchecks)
  • Ordnungsgemäße Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Aufgaben- und Auftragsausführung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst bei Bedarf

WAS SIE MITBRINGEN

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet wünschenswert
  • Selbstständige, verantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise
  • Soziale Kompetenz und hohe Teamfähigkeit
  • Anwenderkenntnisse in SAP und MS Office wünschenswert
  • Führerschein Klasse BE von Vorteil

Eingruppierung 

Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von ca. 47.000 – 63.000 € vorgesehen – je nach Erfahrung und Aufgabenbereich.

WIR BIETEN

  • Firmenevents
    Vom Sommerfest bis zum Teamevent – für ein gutes Miteinander.
  • Kinderbetreuung
    Weil Familie wichtig ist: Kita-Plätze, Kinderferienprogramm, Kindertheater u. v. m.
  • Sabbatical/Langzeitkonto
    Individuelle Auszeiten gestalten – mit unserem Sabbatical/Langzeitkonto.
  • Individuelle Weiterbildungen
    Um nicht stehenzubleiben – wir fördern Weiterbildung.
  • Vielfältige Gesundheitsbenefits
    Gesundheit liegt uns am Herzen – Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen, Aktionstage, Schutzimpfungen, Krankenzusatzversicherung.
  • Zentrale Lage, gute Verkehrsanbindung
    Ohne Auto? Kein Problem! – Wir liegen zentral und sind gut angebunden.
  • Rabatte
    Dank Mitarbeiterrabatten z. B. bei Corporate Benefits sparen.
  • Coaching, Mentoring & Beratung
    Ob privat oder beruflich – wir kümmern uns.
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
    Mobilität zum kleinen Preis – dank großzügigem Zuschuss für unser Jobticket.
  • Dienstrad-Leasing & Freiminuten bei meinRad
    Mobil, flexibel & nachhaltig: Fit bleiben mit unserem Dienstrad-Leasing & MeinRad-Freiminuten.
  • Zugang zu Bewegung und Entspannung
    Sport & Entspannung mit EGYM Wellpass. – Mit EGYM Wellpass tausende Sport- und Wellnesseinrichtungen deutschlandweit nutzen.
  • Kostenloser Parkplatz
    Wir bieten ein Kontingent an Parkplätzen in zentraler Lage.
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
    Weil Zukunft zählt: Wir investieren in die individuelle Rente.
  • Faire Vergütung  
    Transparenz und Fairness – die Vergütung ist tariflich geregelt.
  • Bis zu 36 Urlaubstage & mehr
    Mehr Freizeit – dank großzügiger Urlaubsregelung.
  • Mehr Freiheit im Tagesablauf 
    Ein früher Arbeitsbeginn schafft wertvollen Freiraum am Nachmittag und unterstützt eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
    Fahrzeiten während dienstlicher Einsätze gelten als Arbeitszeit.
    Ein Zeitkonto stellt sicher, dass zusätzliche Leistungen sowie Mehrarbeit sichtbar bleiben.

Interesse geweckt?

Direkt hier online bewerben oder Kontakt mit unserem Team aufnehmen.  

Jetzt bewerben

Daniela Schmitt
Recruiter

Sie haben noch Fragen?
Melden Sie sich gerne bei mir! 

06131/12-6433
[email protected]

Mainzer Stadtwerke AG
Rheinallee 41
55118 Mainz

Aufrufe: 1
Veröffentlichtvor 5 Tagen
Läuft abin 25 Tagen
Quelle
Logo

Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten

Basierend auf "Facharbeiter Elektro (m/w/d) – Betrieb Wasseranlagen"

Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.