Elektrotechnikermeister/in/B. Prof. Elektrotechn.-Handwerk

Elektrotechnikermeister/in/B. Prof. Elektrotechn.-Handwerk

Zolarix GmbH

5000 - 5000 EUR / Monat
Elektrotechnik
Energieeffizienzsysteme
Projektenwicklung
VDE-Normen
Führungskompetenz

Zusammenfassung

Position als Elektrotechnikermeister/in in Aachen. Verantwortlich für technische Abläufe, Projektplanung und Teamführung. Erforderlich: Meisterprüfung in Elektrotechnik, Erfahrung, Führerschein Klasse B.

Schlüsselwörter

ElektrotechnikEnergieeffizienzsystemeProjektenwicklungVDE-NormenFührungskompetenz

Vorteile

  • Verantwortungsvolle Leitungsrolle
  • Spannende Projekte im Bereich Energieeffizienz
  • Motiviertes, wachsendes Team
  • Leistungsgerechtes Gehalt
  • Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir sind ein junges, wachsendes Unternehmen mit 12 Mitarbeitenden und klarer Ausrichtung:
Energieeffizienzprojekte für Bauträge im B2B-Bereich sowie ganzheitliche Energiesysteme für Privat und Gewerbe für die großen Solateure Deutschland – umgesetzt gemeinsam mit unserem Schwesterunternehmen, dem Architektenbüro FSP Gruppe und dem Ingenieurbüro Effizienz Helden.Führungsspielraum, spannende Projekte und ein Umfeld, das dich machen lässt. Kein Altbau-Stress, sondern moderne Prozesse und ein kollegiales Miteinander. Du willst gestalten statt nur verwalten? Dann bist du bei uns richtig.

Ihre Aufgaben

Unsere Schwerpunkte:· Energieeffizienzsysteme und Elektroinstallation im seriellen Wohnbau (Einfamilienhäuer, Reihenhäuser, Mehrfamilienhäuser)
· Energieeffizienzsysteme und Elektroinstallation im gewerblichen Bau (Hotelerie, Bürokomplexe, Produktionsstätten, etc.)
· Planung und Umsetzung von PV-Anlagen, Wärmepumpen und Energie Management Systeme (privat & gewerblich)
· Wir arbeiten eng mit Familie Offices, Bauträgern und große Solateuren zusammen – das bedeutet für dich: volle Auftragsbücher,
finanziell stabile Strukturen und langfristige Perspektiven.Deine Aufgaben:· Gesamtverantwortung für den technischen und organisatorischen Betrieb der Elektriker Teams im Hauptsitz Aachen 100% Bürostelle -
kein operativer Einsatz auf Baustellen.
· Konzessionsträger gemäß §13 NAV und verantwortliche Elektrofachkraft gegenüber Netzbetreibern, Behörden und Kunden
· Fachliche Führung und Steuerung der technischen Projektplanung sowie Abwicklung durch die Elektrikerteams
· Überwachung der Einhaltung aller geltenden elektrotechnischen Normen, Vorschriften und Sicherheitsstandards
· Sicherstellung der Ausführungsqualität auf den Baustellen in Zusammenarbeit mit Bereichsleiter für Energiesysteme & Wärmepumpen
· Optimierung interner Abläufe und Prozesse – mit Fokus auf Effizienz, Dokumentation und Schnittstellenkommunikation
· Strategische Weiterentwicklung des Unternehmens in technischer, struktureller und personeller Hinsicht
· Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung zu Projektstand, Kapazitätsplanung, Ressourcen und Investitionen
· Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Teams, inkl. Schulung, Mentoring und Personalentwicklung
· Vertretung des Unternehmens nach außen bei technischen Fragen, Fachpartnern und Projekten mit hoher Sichtbarkeit

Ihr Profil

Dein Profil· Abgeschlossene Meisterprüfung im Elektrotechniker-Handwerk oder vergleichbare Qualifikation gemäß §13 NAV
· Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik
· Erfahrung im Umgang mit Subunternehmern sowie Koordination von Teams
· Fundierte Kenntnisse in den einschlägigen VDE-/DIN-Normen und Sicherheitsvorschriften
· Unternehmerisches Denken und Organisationstalent
· Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber Kunden, Behörden, Netzbetreibern und internen Teams
· Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen – fachlich wie organisatorisch
· Führerschein Klasse BAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Elektrotechnik, VDE-Bestimmungen/-Leitlinien

Wir bieten

Was dich bei uns erwartet?Wir bieten:· Verantwortungsvolle Leitungsrolle mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung
· Spannende Projekte im Bereich Energieeffizienz- und Energiemanagementsysteme
· Ein motiviertes, wachsendes Team mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
· Leistungsgerechtes Gehalt mit Entwicklungsperspektive (5.000€+ Einstiegsgehalt entsprechend vorliegender Qualifikation und Erfahrung)
· Echte Einflussmöglichkeit: Mitgestaltung von Strukturen, Prozessen und Teamkultur
. Langfristige Perspektive in einem jungen, zukunftsorientierten Unternehmen

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Veröffentlichtvor 11 Tagen
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Quelle
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