Elektrokonstrukteur / Techniker EPLAN P8 für EZA-Regler (m|w|d)

Gestalte mit uns die Energiewende

• Über 350 Mitarbeitende bundesweit an verschiedenen Standorten
• Unsere Geschäftsfelder: Kommunalentwicklung, Gebäudeplanung und Architektur, E-Mobilität, Photovoltaik, Digitalisierung, Investition und Contracting
• Schwerpunkt der Gesellschaft energielenker solutions GmbH: 
  Energiemanagement-Software, KI-gestützte Steuerung von Energieerzeugungsanlagen, Lastmanagement, EZA-Regler
• Energielenker in drei Worten: zukunftssicher, ganzheitlich, klimagerecht

Was du bei uns machst

• Planung und Erstellung projektspezifischer Dokumentationen (z.B. Schaltplan, Regelungskonzept, Stücklisten, diverse technische Unterlagen) mit EPLAN Electric P8
• Technische Klärungen mit Kunden und Herstellern
• Koordination und Planung der EZA-Regler-Herstellung
• Auslegung geeigneter Hardware (Eignung, Sicherheit, Kosten)
• Prüfung der Kundendokumentation auf Vollständig- und Richtigkeit. Frühzeitige Erkennung von Problemen und eigenständige   Lösungserarbeitung
• Unterstützung bei Inbetriebnahmen, Tests, Abnahmen und Fehleranalysen
• Zusammenarbeit mit Projektleitung und Fertigung zur Sicherstellung der technischen Umsetzung
• Gelegentlich Aufbau, Verdrahtung und Versand von Schaltschränken inkl. Funktionsprüfung der gebauten Schaltschränke
• Materialbestellung, Rechnungsfreigabe, Lieferscheinprüfung und -erstellung mit ERP

Was du mitbringst

• Abgeschlossene Ausbildung als Techniker / Meister (m|w|d) im Bereich Elektrotechnik
• Sicherer Umgang mit dem CAD Programm EPLAN Electric P8
• Kenntnisse von Normen und Vorschriften der Elektrotechnik
• Strukturierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1-Niveau oder vergleichbar), für eine sichere Kommunikation im Projekt- und Kundenkontakt

Gute Gründe bei uns zu arbeiten

• Dein Job mit Sinn: Energielenker ist ein zukunftsorientiertes und nachhaltiges Unternehmen, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen bietet
• Flexible  Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten: Aktuell arbeiten unsere Mitarbeitenden in über 100 variablen  Arbeitszeitmodellen hybrid zusammen
• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Tagen Erholungsurlaub
• Attraktive Fitness- und Wellnessangebote durch unsere Kooperation mit Hansefit
• Großzügig bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket sowie Bike-Leasing
• Kinderbetreuungszuschuss i. H. v. 100 Euro pro Monat Monat, Corporate Benefits u. v. m.
• Duz-Kultur und flache Hierarchien
• Team- und Firmenevents

Werde Teil der Energiewende

• Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 Prozent und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – deine Motivation Teil der Energiewende zu werden ist uns wichtiger!
• Wir möchten uns für Chancengleichheit im Beruf einsetzen und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, ethnischer und sozialer Herkunft, Beeinträchtigungen, Alter, Religion oder sexueller Orientierung.
• Schick uns deine Bewerbung bitte über unser Bewerbungsformular #gerneperDu

Deine Ansprechpartnerin:
Pia Feldmann
HR Management
[email protected]

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!