
Elektriker für Energie- und Gebäudetechnik | Wohnungsmodernisierung | Region Bodensee (m/w/d)
Vonovia
Konstanz
Einzelreparaturen
Versicherungsschäden
Modernisierung
Kleininstandhaltung
Wohnungsinstallation
Status
Hexjobs Insights
Position: Elektriker für Energie- und Gebäudetechnik. Aufgaben: Durchführung von Reparaturen, Modernisierung, Prüfungen. Anforderungen: Ausbildung Elektroniker, Führerschein B, gute Deutschkenntnisse. Benefits: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Willkommensprämie.
Schlüsselwörter
Einzelreparaturen
Versicherungsschäden
Modernisierung
Kleininstandhaltung
Wohnungsinstallation
Vorteile
- Willkommensprämie – zwei Bruttogehälter extra
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Geregelte Arbeitszeiten mit digitalem Stundenkonto
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
Deine Aufgaben
- Durchführung von Einzelreparaturen
- Behebung von Versicherungsschäden
- Modernisierung von Wohnungen
- Kleininstandhaltung und Störungsbeseitigung (z.B. Austausch defekter Schalter, Steckdosen, Lampen, Reparaturen von Klingel-/Sprechanlagen),
- Behebung von Stromausfällen
- Durchführung von Prüfungen nach VDE (z.B. Besichtigung und Prüfung der Elektroanlage in einer Mietwohnung (E-Check))
- Wohnungsinstallation (z.B. Leitungsverlegung und Montagearbeiten im Bereich Wohnungsmodernisierung)
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder in einem vergleichbaren Gewerk
- Gerne auch engagierte Berufsanfänger
- Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wünschenswert
- Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten
- Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Deine Vorteile im Vonovia Konzern
- Willkommensprämie – zwei Bruttogehälter extra. Dies gilt für Bewerbungen im Bereich Elektro (Region Bodensee). Die Auszahlung erfolgt nach der Probezeit. Details gibt es im Bewerbungsgespräch. (Aktion gültig: 17.11.2025 – 28.02.2026!)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Geregelte Arbeitszeiten mit digitalem Stundenkonto inkl. möglicher Verpflegungspauschale (9€ netto täglich)
- Attraktives Festgehalt zzgl. anfallender Zuschläge (Erschwernis, Rufbereitschaft, Feiertage)
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei
- Urlaubsgeld
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Hochwertiges Werkzeug und moderne Ausstattung
- Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
- Erfolgsbeteiligung, jährliche Aktienzuteilung, vermögenswirksame Leistungen
- Weiterbildungen, Gesundheitsangebote, Mitarbeiterrabatte & Jobrad
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
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| Veröffentlicht | vor 27 Tagen |
| Läuft ab | in 3 Tagen |
| Quelle |
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