Business Unit Controller (m/w/d)

Willkommen in der Welt der Finanzen

Bei B&O Service sind wir mehr als nur ein großes Hand­werks­unternehmen – wir sind eine Familie. Und wie jede Familie ver­trauen wir auf ein starkes Funda­ment: unser engagiertes Finanz­team. Ob Kredi­toren, Debitoren, Controlling oder das Haupt­buch – unsere Finanz­experten sorgen dafür, dass alle Geld­ströme im Unter­nehmen reibungsl­os fließen und wir stets den Überblick behalten.

Unser Finanzteam arbeitet Hand in Hand und themen­über­greifend zusammen, um alle finanziellen Pro­zesse abzubilden und zu opti­mieren. In einer familiären Atmosphäre, die von Vertrauen und Zusammen­arbeit geprägt ist, setzen wir auf fach­liche Exzellenz und mensch­liche Wärme.

Möchten Sie Teil dieser harmonischen Gemein­schaft werden und Ihre Karriere im Bereich Finanzen vor­antreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Bewerben Sie sich und erleben Sie, wie wir gemein­sam die Zukunft unseres Unter­nehmens gestalten.

Für die Einsatzorte München und Bad Aibling suchen wir zum frühest­mög­lichen Eintritts­termin einen

Business Unit Controller (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Du übernimmst eigenständig das operative Controlling von Tochter­gesell­schaften bzw. Nieder­lassungen und berichtest dabei an den Leiter Controlling
• Du erstellst Monats­berichte sowie Soll-Ist-Abweichungen in enger Abstimmung mit der Geschäfts­führung
• Du agierst als Sparrings­partner (m/w/d) der Geschäfts­führung der betreuten Gesell­schaften und berätst in Finanz­themen
• Dabei nutzt du die Ver­knüpfung ver­schiedener Daten­quellen, insbeson­dere Power BI, MS Dynamics NAV und SQL-Datenbanken
• Du wirkst intensiv bei Monats- und Jahres­abschlüssen mit
• Du arbeitest an Projekten zu ver­schiedenen kauf­männischen Themen mit

Dein Profil

• Du verfügst über ein abge­schlossenes Studium der Wirt­schafts­wissen­schaften oder ent­sprechende Berufs­erfahrung
• Du verfügst über erste Erfahrung in der Arbeit mit Power BI und MS Dynamics NAV sowie dem Ein­satz von KI (Copilot, ChatGPT etc.)
• Du arbeitest eigen­ständig und eigen­verant­wortlich
• Du bringst Reise­bereit­schaft mit, um die Stand­orte der betreuten Gesell­schaften zu besuchen

Erläuterungen zu deinen Benefits

• Top­aus­stattung: An deinem ersten Tag wirst du mit modernster Tech­nik aus­gestattet und kannst von über­all arbeiten: mal im Office, mal zu Hause, mal hybrid.
• Flexible Arbeits­zeiten: Teil dir deine Arbeits­tage so ein, wie es für dich am besten passt.
• Sicher­heit: Eine unbe­fristete Ein­stellung in einem krisen­sicheren Umfeld sowie eine pünkt­liche Gehalts­zahlung zum Ersten eines Monats sind für uns selbst­ver­ständ­lich.
• Erholung: Bei uns bekommst du 30 Tage Erholungs­urlaub und Urlaubs­geld. Für besondere Anlässe erhältst du zusätz­liche freie Tage.
• Wohl­fühlen: Mit unserer digi­talen und mobilen Zeit­er­fassung genießt du maxi­male Frei­heit für eine gute Work-Life-Balance. Hol dir deinen täg­lichen Aus­gleich mit einem JobRad – oder profi­tiere von unserer Koopera­tion mit Urban Sports Club und EGYM Wellpass.
• Kinder­garten­zu­schuss: Die Ver­ein­bar­keit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deshalb unter­stützen wir dich monat­lich mit einem steuer­freien Betrag in Höhe von 100,00 Euro für Kinder­betreuungs­ein­rich­tungen wie Kinder­tages­stätten oder Kinder­gärten.
• Weiter­ent­wick­lung: Mit einem auf dich zuge­schnittenen Ent­wick­lungs­plan und regel­mäßigen Feed­back­ge­sprächen kannst du dich persön­lich und fach­lich voll­kommen ent­falten.
• Noch mehr Benefits: Neben deiner Alters­vor­sorge und einer Gruppen­unfall­ver­sicherung kannst du in über 600 Shops vergüns­tigt ein­kaufen.

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann lass uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zukommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Sind noch Fragen offengeblieben oder werden mehr Infor­ma­tionen benötigt?

B&O Service SE
Ansprechpartner: Jens Brennenstuhl
E-Mail: [email protected]
Telefon: 0806 14950402
www.bo-gruppe.de

Vielfalt bei B&O Service
Die B&O Service AG ist ein Equal Opportunity Employer und beschäftigt Mit­ar­beitende unab­hängig von geo­grafischer, kultu­reller und ethnischer Her­kunft, Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orien­tierung, Geschlechts­identität, Behin­derung, Familien­stand oder anderen geschützten Merk­malen. Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungs- und Entwicklungs­chancen sowie für eine viel­fältige und inte­grative Arbeits­umgebung ein.