
Baueinkäufer / Senior Projekteinkäufer Bau / TGA (m/w/d) Hamburg
jobcrew Personaldienstleistungen GmbH
Status
Hexjobs Insights
Rola: Baueinkäufer/Senior Projekteinkäufer Bau/TGA in Hamburg. Anforderungen: Erfahrung im Einkauf, Vergabeverfahren, technisches Verständnis. Vorteile: Gehalt 120.000-140.000 EUR, hohe Sichtbarkeit, Gestaltungsspielraum.
Schlüsselwörter
Vorteile
- Jahreszielgehalt von 120.000 bis 140.000 EUR
- Verdeckte Schlüsselfunktion mit hoher Sichtbarkeit
- Anspruchsvolles technisches Umfeld jenseits von Standard-Neubau
- Viel Verantwortung und Eigenständigkeit
- Gestaltungsspielraum
Willkommen zu Ihrem neuen Karriereschritt!
Details zum Jobangebot
Sie kommen aus dem Bau- oder TGA-Einkauf und sind stark in Vergabe, Nachunternehmersteuerung und Bestandsmaßnahmen? Dann könnte diese vertrauliche Vakanz sehr interessant sein.
Für einen renommierten, wirtschaftlich starken Mandanten besetzen wir aktuell vertraulich eine Schlüsselrolle im Einkauf in einem architektonisch besonderen Bestandsumfeld mit hoher Sichtbarkeit.
Gesucht wird ein senioriger Baueinkäufer / Projekteinkäufer Bau / TGA (m/w/d), der TGA, Bauleistungen und anspruchsvolle Maßnahmen im Bestand sicher steuern kann.
Die Rolle richtet sich an Persönlichkeiten, die nicht nur einkaufen, sondern Vergaben strategisch aufsetzen, Nachunternehmer klug auswählen, technisch mitdenken und in komplexen Bestandsstrukturen souverän agieren.
Worum es geht:
• Einkauf und Vergabe von Bau- und TGA-Leistungen
• Schwerpunkt auf Instandhaltung, Sanierung und Modernisierung im Bestand
• Steuerung von Ausschreibungen, Angebotsvergleichen und Vergabeentscheidungen
• Verhandlung von Preisen, Leistungsinhalten und Vertragskonditionen
• Aufbau und Weiterentwicklung belastbarer Nachunternehmer- und Lieferantenstrukturen
• Enge Abstimmung mit Technik, Projektverantwortlichen und internen Stakeholdern
• Bewertung von Angeboten im Hinblick auf Wirtschaftlichkeit, Qualität, Umsetzbarkeit und Terminrisiken
Wen wir ansprechen:
• Seniorige Einkäufer aus dem Bau- oder TGA-Umfeld
• Profile mit Erfahrung in Bauleistungs- und Nachunternehmervergabe
• Kandidaten mit Praxis in Bestand, Instandhaltung, Sanierung oder Modernisierung
• Persönlichkeiten mit technischem Verständnis, Verhandlungssicherheit und klarem Blick für Risiken und Prioritäten
• Nicht relevant für reine Materialeinkäufer oder ausschließlich neubaugetriebene Profile.
• Relevant für Kandidaten, die Bau + TGA + Bestand wirklich beherrschen.
Warum die Rolle spannend ist:
• Jahreszielgehalt von 120.000 bis 140.000 EUR
• Verdeckte Schlüsselfunktion mit hoher Sichtbarkeit und echtem Einfluss
• Anspruchsvolles technisches Umfeld jenseits von Standard-Neubau
• Viel Verantwortung, viel Eigenständigkeit, viel Gestaltungsspielraum
Weitere Informationen
wefindtalents
Konstantin Rebstock
Elisabethstraße 52
40217 Düsseldorf
Tel: 0211-15810520
| Veröffentlicht | vor 1 Tag |
| Läuft ab | in 28 Tagen |
| Quelle |
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