Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme 2026

Einleitung

Rohde & Schwarz steht in seinen drei Divisionen Test & Measurement, Technology Systems und Networks & Cybersecurity für eine sichere und vernetzte Welt. Seit über 90 Jahren verschiebt der global agierende Technologiekonzern bei der Entwicklung von Spitzentechnologie die Grenzen des technisch Machbaren. Seine führenden Produkte und Lösungen befähigen Kunden aus Wirtschaft, Behörden und hoheitlichem Umfeld zur Gestaltung ihrer technologischen und digitalen Souveränität. Das Familienunternehmen mit Hauptsitz in München handelt unabhängig, langfristig und nachhaltig. Im Geschäftsjahr 2024/2025 (Juli bis Juni) erwirtschaftete Rohde & Schwarz einen Umsatz von 3,16 Milliarden Euro. Zum 30. Juni 2025 betrug die weltweite Zahl der Mitarbeitenden mehr als 15 000.

Deine Aufgaben:

• Du schaffst als Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme die technischen Voraussetzungen dafür, dass sich Menschen "drahtlos" mit Wort, Bild und Daten verständigen können
• Du überprüfst elektronische Messgeräte, Sende- und Empfangsanlagen für Rundfunk und Fernsehen sowie Geräte und Anlagen der Hochfrequenz- und Funkmesstechnik
• Du baust während Deiner Ausbildung PC-basierte Testsysteme auf und installierst die Betriebs- und Testsoftware
• Die Inbetriebnahme, Wartung und Bedienung von Geräten aus den Bereichen Mobilfunk und Ortungstechnik gehören zu deinen Aufgaben

Dein Profil:

• Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
• Interesse an Mathematik, Physik, Technik und logischem Denken
• Freude am praktischen Arbeiten und technisches Interesse
• Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
• Lust auf Teamarbeit und darauf, gemeinsam Lösungen zu finden
• Sicheres Deutsch (mind. B2-Niveau) für eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise

Benefits:

• Die Ausbildungsdauer beträgt 3,5 Jahre
• 100% Übernahme in den letzen Jahren
• 35 Stunden/ Woche
• betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsrestaurant
• Wertorientierte Unternehmenskultur
• Flexible Arbeitszeiten
• Förderung von privater Weiterbildung

Wir fördern Chancengleichheit und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit und ohne Behinderung. Wir bieten eine inklusive Arbeitsumgebung, in der alle Menschen ihre Fähigkeiten und Talente entfalten können, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Alter, sexueller Orientierung, Identität und anderen.

Interessiert?

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Recruiting-Kontakt: Frau Alexandra Fischer | +49 8331 10 82319
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