Anlagenbetreuer - Oberfläche (Eloxal und Beschichtung) (m/w/d)

Anlagenbetreuer - Oberfläche (Eloxal und Beschichtung) (m/w/d)

HAHN GMBH & CO. GRUNDBESITZ KG

Eloxieranlagen
Pulverbeschichtung
Qualitätssicherung
Laboranalytik
Technische Ausbildung

Zusammenfassung

Position: Anlagenbetreuer - Oberfläche (Eloxal und Beschichtung). Aufgaben: Bedienung und Wartung von Anlagen, Prozessüberwachung, Qualitätskontrollen. Anforderungen: Technische Ausbildung, Erfahrung in der Anlagenbetreuung.

Schlüsselwörter

EloxieranlagenPulverbeschichtungQualitätssicherungLaboranalytikTechnische Ausbildung

Vorteile

  • Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt
  • Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Bedienung, Steuerung und Wartung von Eloxier- und Beschichtungsanlagen
  • Erstellung und Optimierung von Pulverbeschichtungsprogrammen
  • Überwachung der Prozessparameter und Durchführung von Qualitätskontrollen
  • Durchführung von Laboranalysen sowie Mitarbeit an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP, 5S)
  • Koordination von Wartungs- und Reparaturmaßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Arbeits- und Umweltschutzvorgaben
  • Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Technologieeinführung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. im Bereich Oberflächentechnik, Maschinenbau oder Mechatronik)
  • Berufserfahrung in der Anlagenbetreuung, insbesondere mit Eloxier- und/oder Pulverbeschichtungsanlagen
  • Kenntnisse in Prozessüberwachung, Qualitätssicherung sowie Laboranalytik
  • Vertrautheit mit Arbeits- und Umweltschutzvorschriften
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Offenheit für neue

Wir bieten

  • Eine unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt
  • Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem innovationsfreudigen und kollegialen Umfeld
  • Aktive Mitgestaltung von Optimierungsprozessen und technologischen Entwicklungen
  • 37 Wochenstunden und 30 Tage Urlaub
  • Partizipation am Unternehmenserfolg
  • Wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive
  • Familiäres Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
  • Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Jährliche Weihnachtsfeier und 2-jährige Sommerfeste
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Obst- und Gemüsetage
  • Mitarbeiterjahresgespräche
  • Job-Rad-Leasing

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Veröffentlichtvor 9 Tagen
Läuft abin 6 Tagen
Quelle
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