Administratorka / Administrator ds. DLP

Twój zakres obowiązków

• Wykonywanie zadań eksploatacyjnych i utrzymaniowych w systemie DLP.
• Monitorowanie zdarzeń, identyfikacja incydentów i dalsze ich procedowanie zgodnie z ustalonymi procedurami.
• Zadania związane z doskonaleniem i tworzeniem nowych polityk DLP.
• Udział w tworzeniu wewnętrznych regulacji Spółki.
• Inicjowanie, opracowywanie, aktualizowanie wewnętrznych regulacji Spółki oraz ich uzgadnianie z innymi komórkami organizacyjnymi Spółki, w tym opracowywanie dokumentacji technicznej z zakresu powierzonych obowiązków.
• Monitorowanie stopnia przestrzegania obowiązujących w Spółce zasad w obszarze bezpieczeństwa informacji.
• Komunikowanie w Spółce informacji dotyczących obszaru bezpieczeństwa IT: przekazywanie pracownikom Spółki komunikatów o niedostępności systemów, zmianach ich funkcjonalności, przypomnień o obowiązujących regulacjach itp.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki IT, cyberbezpieczeństwo lub pokrewne).
• Praktyczna znajomość systemów klasy DLP (preferowany Microsoft Purview).
• Mile widziane certyfikaty: Microsoft Information Security Administrator Associate, SC–400, SC–200, CompTIA Security+ lub równoważne.
• Znajomość ekosystemu Microsoft:
• Microsoft Purview (DLP, Information Protection, Insider Risk),
• Microsoft 365: Teams, SharePoint, OneDrive, Exchange,
• Microsoft Defender i/lub Microsoft Sentinel.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1.
• Umiejętność analizy danych i pracy zgodnie z procedurami bezpieczeństwa.
• Komunikatywność i dokładność w pracy z informacjami wrażliwymi.

Mile widziane

• Dwuletnie doświadczenie jako administrator lub analityk.

To oferujemy

• Możliwości rozwoju zawodowego oraz ciekawe wyzwania.
• Udział w unikalnym na skalę Polski projekcie inwestycyjnym o charakterze strategicznym.
• Praca w ambitnym i dynamicznie rozwijającym się zespole.
• Atmosferę wsparcia i współpracy.
• Atrakcyjne wynagrodzenie i system nagradzania.
• Benefity pozapłacowe.
• Praca hybrydowa zgodnie z zasadami pracodawcy.

Benefity

Informacje dodatkowe