
Administrator systemu (HRIS) (k/m)
CMC Poland Sp. z o.o.
Hybrid
Arbeitsvertrag
Status
Hexjobs Insights
Zatrudnienie na stanowisku Administratora systemu HRIS. Obowiązki: administrowanie SAP SuccessFactors, wsparcie procesów HR, tworzenie raportów, współpraca z zespołami. Oferują umowę o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefity.
Schlüsselwörter
SAP SuccessFactors
Employee Central
HR processes
reporting
data analysis
MS Excel
problem solving
communication
proactivity
Vorteile
- Zatrudnienie w stabilnej, międzynarodowej firmie
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Dostęp do kursów i szkoleń
- Prywatna opieka medyczna Medicover
- Dofinansowanie do karty MultiSport
- Korzystne warunki ubezpieczenia na życie
- Pakiet świadczeń socjalnych
Technologie, których używamy
Twój zakres obowiązków
- Administrowanie i udział w rozwoju modułów SAP SuccessFactors: Employee Central, Employee Central Payroll oraz samoobsługi pracowniczej opartej na SAP Business Technology Platform)
- Wsparcie w utrzymaniu i optymalizacja procesów kadrowych w systemie (m.in. struktura organizacyjna, dane pracownicze, workflows, RBP)
- Monitorowanie poprawności integracji między EC a ECP oraz innymi systemami współpracującymi
- Tworzenie raportów i raportowanie danych kadrowo-płacowych z systemu, analiza danych HR
- Analiza potrzeb biznesowych i przekładanie ich na rozwiązania systemowe
- Wsparcie użytkowników biznesowych (HR, menedżerowie, pracownicy) w codziennej pracy z systemem w tym rozwiązywanie incydentów i zgłoszeń
- Udział w projektach wdrożeniowych, rolloutach oraz aktualizacjach Success Factors
- Współpraca z amerykańskim zespołem HRIS oraz polskim partnerem serwisowym
- Przygotowywanie i aktualizacja dokumentacji systemowej, instrukcji użytkownika oraz materiałów szkoleniowych
Nasze wymagania
- Praktyczna znajomość administrowania SAP Success Factors
- Doświadczenie w pracy z SAP Success Factors, szczególnie Employee Central
- Znajomość procesów HR, szczególnie procesów kadrowo- płacowych
- Raportowanie danych z systemów HR, przetwarzanie i analiza w MS Excel
- Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie w stopniu umożliwiającym swobodną codzienną komunikację
- Wysoka komunikatywność i otwartość na pracę z przedstawicielami różnych obszarów biznesowych
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów
- Proaktywność i samodzielność w działaniu
- Znajomość Employee Central Payroll będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
- Zatrudnienie w CMC Poland Sp. z o.o. w oparciu o umowę o pracę - stała praca w stabilnej międzynarodowej firmie
- Atrakcyjne wynagrodzenie
- Dostęp do szerokiego katalogu oferowanych kursów i szkoleń podnoszących kwalifikacje zawodowe
- Prywatną opiekę medyczną w programie Medicover
- Dofinansowanie w programie sportowym do karty MultiSport
- Korzystne warunki ubezpieczenia na życie w pakiecie grupowym
- Bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wypoczynku, karty przedpłacone dla dzieci z okazji Dnia Dziecka i Mikołaja, pożyczki)
- Jednozmianowy system pracy, hybrydowy- dni robocze poniedziałek-piątek w godz. 08:00- 16:00 w biurze w Zawierciu lub w Katowicach
- Praca od zaraz
Benefity
Aufrufe: 12
| Veröffentlicht | vor 28 Tagen |
| Läuft ab | in 2 Tagen |
| Art des Vertrags | Arbeitsvertrag |
| Arbeitsmodus | Hybrid |
Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten
Basierend auf "Administrator systemu (HRIS) (k/m)"
Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.