Administrator sieci komputerowej

WARUNKI PRACY / DOSTĘPNOŚĆ MIEJSCA PRACY, - miejsce pracy: Urząd Miasta Ruda Śląska, pl. Jana Pawła II w Nowym Bytomiu;, - miejsce pracy znajduje się na pierwszym piętrze z dostępem do windy osobowej;, - stanowisko pracy: praca biurowa, wykonywana z wykorzystaniem komputera (powyżej 4 godzin dziennie) oraz innych urządzeń biurowych;, - możliwość pracy w innych budynkach Urzędu;, - siedziba Urzędu w bliskim sąsiedztwie przystanków autobusowych i linii tramwajowej a także w niewielkiej odległości od autostrady A-4 oraz drogowej trasy średnicowej DTŚ., , WSKAŹNIK ZATRUDNIENIA, W miesiącu poprzedzającym datę opublikowania ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił w Urzędzie Miasta Ruda Śląska ponad 6%., , WYMAGANE DOKUMENTY, - wypełniony kwestionariusz osoby ubiegającej się o zatrudnienie; wraz z oświadczeniami o nieposzlakowanej opinii a także o zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych oraz o braku skazania (formularze dostępne w BIP Urzędu Miasta Ruda Śląska - www.rudaslaska.bip.info.pl lub w Wydziale Kadr, pokój 119, 120);, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie określone w tym ogłoszeniu;, - mile widziane kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe (świadectw pracy)., , TERMIN I SPOSÓB SKŁADANIA OFERT, - dokumenty należy składać w zamkniętej kopercie, w siedzibie Urzędu Miasta (plac Jana Pawła II 6, 41-709 Ruda Śląska), w Biurze Obsługi Mieszkańców na parterze budynku, w terminie do dnia 27 lutego 2026 r. do godziny 14:00 z dopiskiem: „stanowisko ds. administrowania siecią (SI)”;, - oferty, które wpłyną do Urzędu Miasta po upływie określonego terminu, nie będą rozpatrywane;, - listy osób zakwalifikowanych do kolejnych etapów naboru będą publikowane w BIP, wg numerów ewidencyjnych nadawanych ofertom w Biurze Obsługi Mieszkańców., , ETAPY POSTĘPOWANIA REKRUTACYJNEGO, - I etap - weryfikacja ofert pod względem spełniania wymogów formalnych,, - II etap – test sprawdzający wiedzę niezbędną na stanowisku,, - III etap – rozmowa kwalifikacyjna., W zależności od ilości osób spełniających wymogi określone w ogłoszeniu, możliwe jest pominięcie II etapu. Komisja Rekrutacyjna może zrezygnować z kontynuowania naboru na każdym jego etapie. Pracodawca zastrzega sobie możliwość rezygnacji z zatrudnienia wyłonionej osoby., , DOKUMENTY APLIKACYJNE PO ZAKOŃCZONEJ PROCEDURZE NABORU, Dokumenty aplikacyjne osób, które nie zostały zatrudnione, zostaną zniszczone po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu można je odebrać w Wydziale Kadr., , ZGŁASZANIE INFORMACJI O NARUSZENIACH PRAWA, W Urzędzie Miasta Ruda Śląska przyjęta została procedura zgłoszeń informacji o naruszeniach prawa i podejmowania działań następczych, co stanowi realizację obowiązku wynikającego z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów. Treść procedury dostępna jest w BIP w katalogu „Zgłoszenia naruszenia prawa”.