Administrator / Administratorka Aplikacji Biznesowych

Technologie, których używamy

Twój zakres obowiązków

• Instalacja, konfiguracja i utrzymanie aplikacji w środowisku produkcyjnym i testowym
• Identyfikacja i rozwiązywanie problemów związanych z działaniem aplikacji
• Przeprowadzanie aktualizacji zgodnie z zaplanowanym harmonogramem
• Nadzór nad poziomem dostępu do systemów zgodnie z matrycą uprawnień
• Tworzenie dokumentacji związanej z instalacją i konfiguracją systemów
• Współpraca oraz koordynacja zewnętrznych dostawców oprogramowania
• Analiza wymagań funkcjonalnych i zmian w systemach przy współpracy z użytkownikami
• Inicjowanie zmian w aplikacjach, które będą stanowiły wartość dodaną dla organizacji

Nasze wymagania

• min. 3 - letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku Administratora Aplikacji lub zbliżonym
• znajomość systemów z rodziny Microsoft Windows Serwer
• doświadczenie w administrowaniu systemami klasy ERP (SAP, IFS, D365)
• doświadczenie w administrowaniu i wykorzystaniu systemów zarządzania procesami (Webcon BPS)
• znajomość baz danych: Oracle, MS SQL pozwalające na swobodne tworzenie zapytań
• samodzielność, asertywność i umiejętność zarządzania zmianą
• zdolności analityczne i organizacyjne
• inicjatywa w działaniu

To oferujemy

• dodatkowe 4 dni wolnego w ciągu roku
• prywatna opieka medyczna
• możliwości pracy hybrydowej
• elastyczny czas pracy (start między 07:00 a 09:00)
• ROZWÓJ: (szkolenia wewnętrzne, szkolenia zewnętrzne, udział w wydarzeniach branżowych, możliwość zdobywania uprawnień)
• darmowy dostęp do platformy umożliwiającej naukę języków obcych
• darmowy dostęp do platformy szkoleniowej online
• karta MultiSport Plus
• ekwiwalent za pracę zdalną
• Program Wsparcia Pracownika: dostęp do konsultacji ze specjalistami w ramach wsparcia osobistego, prawnego, finansowego i zdrowotnego (infolinia 24/7 oraz indywidualne sesje)
• ubezpieczenie na życie
• dofinansowanie do wypoczynku
• dofinansowanie do stomatologa, okularów oraz działań prozdrowotnych
• Pracowniczy Program Emerytalny (tzw. PPE)
• bezpłatny dostęp do miejskich basenów
• pakiet świadczeń dla „świeżo upieczonych” rodziców (dodatkowe 30 dni urlopu, wyprawka)
• spotkania integracyjne, np. Dzień Energetyka / Kino letnie
• bezpłatny parking
• bonusy za polecenie pracownika
• wolontariat

Benefity